Gaji PT Aneka Dharma Persada

Gaji PT Aneka Dharma Persada – Saat ini banyak orang yang tertarik mengetahui informasi terkait gaji PT Aneka Dharma Persada. Hal ini tentunya bukan tanpa alasan karena PT Aneka Dharma Persada memang sudah terkenal menjadi salah satu dari agency terbaik yang ada di Indonesia.

Gaji PT Aneka Dharma Persada

Hal ini memang tidak terlepas dari perusahaan tersebut yang memang terus mengalami perkembangan ke berbagai wilayah di Indonesia hingga luar negeri. Tentunya PT Aneka Dharma Persada membutuhkan karyawan berbakat dan ini menjadi kesempatan yang besar untuk memperoleh pekerjaan.

DAFTAR LOWONGAN PT Aneka Dharma Persada KERJA DISINI

Sekilas Tentang PT Aneka Dharma Persada

Keberadaan PT. ANEKA DHARMA PERSADA seperti saat ini tidak lepas dari sejarah berdirinya perusahaan. Menjelang tahun 2004 untuk pertama kalinya perusahaan ini berdiri dengan nama PT. ANEKA DHARMA berkedudukan di Bantul yang bergerak di bidang usaha Jasa Konstruksi. Pada tahun 2008 dalam usaha meningkatkan pelayanan untuk memenuhi kepuasan Pelanggan secara berkesinambungan. Telah dilakukan upaya-upaya peningkatan pemahaman dan penerapan Sistem Manajemen Mutu ISO 9001:2018 dan OHSAS 18001:2007. Pada tahun 2011 dalam usaha pengembangan pelayanan perusahaan, maka nama perusahaan berubah menjadi PT. ANEKA DHARMA PERSADA dengan tambahan pelayanan beton precast.

Visi : Menjadi mitra dalam pembangunan yang dipercaya pemerintah & masyarakat. Menuju terbentuknya perusahaan yang sehat & berstandar nasional. Lalu, PT Aneka Dharma Persada (PT.ADP), merupakan sebuah perusahaan Produksi betondan hotmix yang berlokasi Padukuhan Tegalyoso. Kelurahan Sitimulyo, Kecamatan Piyungan, Kabupaten Bantul, Provinsi D.I. Yogyakarta. Kegiatan produksi meliputi produksi beton dan hotmix.

Misi: Berperan serta secara aktif dalam pembangunan, pengembangan, pengadaan dan perawatan/perbaikan infrastruktur. Yang diperlukan bagi pemerintah dan masyarakat luas dengan memprioritaskan kepuasan pelanggan dan manfaat nyata. Mengembangkan dan menerapkan setiap regulasi jasa konstruksi baik yang ditetapkan oleh pemerintah atau organisasi profesi terkait khususnya yang ditetapkan oleh pelanggan. Mengembangkan kompetensi sumber daya manusia yang terkait dengan jasa konstruksi. Melaksanakan proyek-proyek dengan tepat waktu, tepat biaya, tepat mutu serta Rekayasa Enginering yang efisien secara konsisten & transparan. (sumber)

Besaran Gaji PT Aneka Dharma Persada

Bila berbicara mengenai bekerja di pabrik maka salah satu posisi yang banyak dibutuhkan yakni operator produksi. Posisi ini memang menjadi incaran banyak orang karena job desknya tidak terlalu sulit namun gajinya lumayan besar.

Untuk bagian operator produksi pada perusahaan ini gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 2.400.000 – Rp 5.000.000. Tentunya besaran gaji pokok yang akan diterima disesuaikan dengan lama kerjanya. Bayaran yang diterima biasanya ditambah dengan berbagai tunjangan bahkan jika ditotal gaji yang diterima mencapai 6 jutaan.

Namun kalian pasti paham jika banyak posisi lain dengan nominal gaji PT Aneka Dharma Persada yang beragam. Lebih jelasnya maka simak informasi berikut ini:

DAFTAR LOWONGAN PT Aneka Dharma Persada KERJA DISINI

Ketika melihat daftar dari gaji PT Aneka Dharma Persada di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut.

Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Aneka Dharma Persada itu sendiri.

Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Aneka Dharma Persada. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.

Gaji PT Aneka Dharma Persada

PT Aneka Dharma Persada juga memiliki peran di dalam mendorong pertumbuhan ekonomi serta pemberdayaan masyarakat lewat banyak program sosial. Perusahaan ini sudah meluncurkan banyak program yang mendukung pengembangan pada ekonomi lokal semacam program pelatihan kewirausahaan untuk pelaku UMKM (usaha mikro kecil dan menengah).

Jadi secara keseluruhan perusahaan ini masuk dalam perusahaan minuman yang memang terkenal serta populer di Indonesia. PT Aneka Dharma Persada tidak hanya menghasilkan suatu produk yang berkualitas tinggi akan tetapi juga memiliki peran di menjaga kelestarian lingkungan serta perkembangan ekonomi serta kesejahteraan masyarakat. (sumber)

Lowongan Kerja di PT Aneka Dharma Persada

Gaji PT Aneka Dharma Persada memang tergolong cukup besar. Namun dibalik itu kalian juga harus dapat memahami mengenai apa saja posisi yang tersedia di sana.

Tersedia banyak posisi yang memang lumayan bagus untuk karyawan. Guna membantu kalian dalam memahami berbagai posisi yang tersedia di sana maka berikut adalah informasinya.

a. Operator Produksi

Perusahaan memang sangat memerlukan bagian operator produksi untuk keberlangsungan proses dari pembuatan produknya yang memang setiap hari terus mengalami penambahan.

Ribuan produk ini setiap harinya akan siap untuk diproduksi jadi untuk memaksimalkan hal tersebut diperlukanlah posisi untuk operator produksi yang jumlahnya cukup banyak.

Jika kalian tertarik mendaftar posisi ini maka harus pahami terlebih dahulu mengenai job desknya dan kemampuan yang harus dimiliki supaya bisa bekerja dengan lebih maksimal nantinya.

b. Akuntansi & Keuangan

Sektor keuangan & akuntansi adalah suatu pekerjaan yang memang ideal terutama bagi kalian yang senang merekap uang. Loker pada bidang ini tentunya akan sealur dengan pertumbuhan yang ada di agensi.

Umumnya kemampuan yang perlu disiapkan pada posisi ini yakni terus aktif, terampil, dan kemampuan lainnya. Jika sudah menguasainya tentunya kalian bisa memperoleh kesempatan kerja yang lebih baik serta menambah kepercayaan untuk menunjukkan jika kalian memang orang yang berkompeten.

c. HRD (Human Resources Development)

SDM memiliki kontribusi yang memang teramat penting dalam kesuksesan sebuah agensi. Tentunya semakin cakap SDM-nya maka di dalam menjalankan suatu industri akan membuka peluang lebih besar di dalam perkembangannya.

Ini tentunya bisa menjadi suatu awal bagi kalian terlebih yang lulus dari jurusan manajemen. Tentunya dengan tenaga yang dimiliki akan sangat berguna jika akan terjun pada industri ini.

d. Pemasaran

bidang ini mempunyai tugas yang cukup luar biasa, posisi pemasaran mempunyai tugas untuk dapat menjalin komunikasi dengan konsumen. Kemampuan dan pemikiran yang dimiliki bisa menjadi modal supaya diterima kerja di sana.

Maka dari itu jika tertarik bekerja pada posisi ini ada baiknya kembangkan serta asah kemampuan pemasaran yang dimiliki sehingga bisa menjadi lebih potensial ke depannya.

e. Teknologi

tentunya semakin berkembangnya suatu teknologi, sebuah perusahaan akan dipaksa untuk terus beradaptasi. Maka untuk mengisi posisi ini kalian perlu mengasah kemampuan seperti desain grafis, programming dan lainnya.

Syarat Masuk Kerja di PT Aneka Dharma Persada

Setelah mengetahui posisi apa saja yang tersedia maka sebelum membahas lebih jauh mengenai gaji PT Aneka Dharma Persada ada baiknya kalian perlu mengetahui mengenai syarat yang perlu dimiliki saat akan bekerja di sana. Berikut ini beberapa persiapan yang perlu untuk kalian persiapkan ketika akan mendaftar:

1. Surat lamaran
2. Daftar riwayat hidup / CV
3. Portofolio
4. Fotocopy KTP & KK
5. Fotocopy Ijazah
6. Foto terbaru
7. SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
8. Sertifikat
9. Surat Pengalaman Kerja
10. Surat Keterangan Sehat
11. Formulir dari perusahaan

Tunjangan dan Fasilitas PT Aneka Dharma Persada

Ketika bekerja di sana kalian tidak hanya mendapatkan gaji pokok saja namun tersedia juga berbagai fasilitas serta tunjangan bagi para karyawan ataupun pekerjanya. Tunjangan serta sarana kerja yang diberikan tadi sangatlah beragam serta mempunyai besaran yang berbeda di antara masing-masing jabatan.

Adapun tunjangan yang akan diberikan oleh PT Aneka Dharma Persada bagi para karyawannya sebagai berikut ini:

1. BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
2. Medical check up setiap tahunnya secara rutin
3. Makan
4. Bus / mobil jemputan karyawan
5. Uang transportasi
6. THR (Tunjangan Hari Raya)
7. Intensif kehadiran
8. Bonus akhir tahun

Melihat tunjangan dan fasilitas tadi maka gaji PT Aneka Dharma Persada yang diterima para karyawan tidak murni hanya gaji pokok saja. Ketika kalian telah berhasil menduduki posisi ataupun jabatan penting maka sudah dapat dibayangkan seberapa besar nominal yang akan diperoleh.

Melihat besaran gaji PT Aneka Dharma Persada serta tunjangan yang ditawarkan maka tidak mengherankan jika banyak masyarakat yang tertarik untuk bekerja di sana.

Informasi terkait dengan uang transportasi, mobil/bus jemputan, dan uang makan tentunya disesuaikan pada ketentuan perusahaan yang ada.

Jenjang Karier di PT Aneka Dharma Persada

Ketika bekerja di PT Aneka Dharma Persada dan kalian berhasil meningkatkan skill atau kemampuan, maka itu memberikan suatu nilai tambah bagi masing-masing karyawan. Sehingga karyawan yang melakukan upgrade skill bisa mendapatkan promosi jabatan.

Kehadiran karyawan yang multitasking sebenarnya menjadi suatu keuntungan bagi perusahaan. Perusahaan tidak perlu kerepotan melakukan rekrutmen baru jika ada jabatan kosong.

Jadi dengan kata lain peluang untuk meningkatkan karier terbuka lebar di PT Aneka Dharma Persada selama kalian bisa meningkatkan kemampuan yang dimiliki.

Masa Kontrak Kerja di PT Aneka Dharma Persada

Pabrik PT Aneka Dharma Persada terkenal akan penerapan kontrak kerja yang memang sangat ketat. Itu seluruhnya bergantung pada bagaimana karyawan tadi bekerja. Jika memang karyawannya rajin serta berkembang secara pesat, sudah barang tentu kontrak kerjanya akan diperbarui diiringi dengan banyak penawaran jabatan yang tentunya lebih strategis disesuaikan dengan keahlian yang dimiliki.

Penting untuk dipahami ketika bekerja di perusahaan ini kalian tidak diperkenankan melakukan resign sebelum waktunya masa kontrak habis. Kalian tentunya bertanggung jawab pada kontrak yang telah disepakati sebelumnya.

Namun pastinya hal itu sebanding dengan gaji PT Aneka Dharma Persada dan juga tunjangan yang diberikan kepada para karyawannya.

Jam Kerja di PT Aneka Dharma Persada

Serupa dengan perusahaan lainnya, PT Aneka Dharma Persada mempunyai proporsi jam kerja selama 40 jam per minggu. Untuk jam kerjanya telah terbagi ke dalam 4 bagian bergantung pada keadaan perusahaan. Berikut ini merupakan daftar kerja yang ada:

7. Shift 1: pukul 07.00 – 17.00 WIB
8. Non shift: pukul 07.00 – 17.00 WIB
9. Shift 2: pukul 19.00 – 05.00 WIB
10. Shift 3: pukul 23.00 – 07.00 WIB (disesuaikan jamnya ketika produksi memakai 3 shift)

Masing-masing shift memperoleh jatah istirahat 1 jam kecuali untuk produksi memakai sistem 3 shift. Tentunya jam kerja tersebut bisa diterapkan serta diubah kapan pun sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Gaji para karyawan memang tergolong besar dan menjanjikan ditambah lagi dengan tunjangan serta fasilitas yang akan diperoleh. Sehingga bagi para karyawan akan cukup untuk memenuhi kebutuhan hariannya.

Ketika tertarik bekerja di sana ada baiknya perluas informasi mengenai PT Aneka Dharma Persada Lewat informasi di atas. Saat ini rekrutmen PT Aneka Dharma Persada tidak hanya dilakukan secara offline namun juga online maka pastikan untuk terus mengupdate informasi supaya bisa mengetahui posisi apa saja yang ada serta besaran gaji PT Aneka Dharma Persada terbaru.

Jangan lupa juga persiapkan diri secara matang supaya ketika kesempatan bergabung ke PT Aneka Dharma Persada terbuka lebar maka kalian dapat memanfaatkan kesempatan tersebut secara maksimal dan bisa bersaing dengan para pelamar lainnya.

DAFTAR LOWONGAN PT Aneka Dharma Persada KERJA DISINI

Gaji PT Cibadak Indah Sari Farm

Gaji PT Cibadak Indah Sari Farm – Selamat pagi sahabat infogajiharini.com tepat dengan apa yang anda cari kali ini kita akan memaparkan tentang Gaji PT Cibadak Indah Sari Farm. Sebelumnya kalian tau ga si apa yang di maksud gaji? Gaji adalah suatu bentuk pembayaran secara berkala dari seorang majikan pada karyawannya yang dinyatakan dalam suatu kontrak kerja.

Saat ini banyak orang yang tertarik mengetahui informasi terkait gaji PT Cibadak Indah Sari Farm. Hal ini tentunya bukan tanpa alasan karena PT Cibadak Indah Sari Farm memang sudah terkenal menjadi salah satu dari agency terbaik yang ada di Indonesia.

Gaji PT Cibadak Indah Sari Farm

Hal ini memang tidak terlepas dari perusahaan tersebut yang memang terus mengalami perkembangan ke berbagai wilayah di Indonesia hingga luar negeri. Tentunya PT Cibadak Indah Sari Farm membutuhkan karyawan berbakat dan ini menjadi kesempatan yang besar untuk memperoleh pekerjaan.

DAFTAR LOWONGAN PT Cibadak Indah Sari Farm KERJA DISINI

Sekilas Tentang PT Cibadak Indah Sari Farm

CISF adalah perusahaan pembibitan terintegrasi yang bangga akan integritas dan sumber daya manusia yang kuat dan berpengetahuan.  Dan Perusahaan kami berkembang berdasarkan keterampilan wirausaha serta analisis pasar yang unggul dan mandiri. Di samping itu, Cibadak Indah Sari Farm (CISF) adalah perusahaan yang memasok produk unggas berkualitas tinggi.

Cibadak Indah Sari Farm (CISF) didirikan pada tahun 1975 di Tangerang, tepat di luar ibu kota Indonesia, Jakarta. Lalu 1980 Peternakan Cibadak Indah Sari mendirikan peternakan broiler di Caringin. Pada 1981 Dalam enam tahun pertamanya, CISF hanya beroperasi sebagai peternakan komersial hingga tahun 1981 ketika kami mengubah broiler kami Peternakan ke Peternakan Stok Induk.  1986 Perluasan operasi dengan satu peternakan GPS di Pingku, 3 Peternakan Induk yang berlokasi di Caringin, Kabasiran, dan Cikuda. Lalu, 1990 Operasi diperluas dengan penambahan 6 peternakan PS di Area Serang.

Visi : CISF adalah perusahaan pembibitan terintegrasi yang membanggakan integritas dan sumber daya manusia yang kuat dan berpengetahuan. Perusahaan kami berkembang berdasarkan keterampilan wirausaha serta analisis pasar yang unggul dan mandiri. Misi : Memasok produk unggas berkualitas tinggi disertai dengan pelatihan manajemen dan pelayanan prima, memberdayakan pelanggan kami untuk mengembangkan bisnis mereka dalam kemitraan dengan kami. Melalui penelitian & pengembangan yang tak kenal lelah dalam manajemen perunggasan kami, kinerja GP, PS, dan broiler kami terus unggul dan mengungguli standar dunia dalam 2 tahun terakhir. (sumber)

Besaran Gaji PT Cibadak Indah Sari Farm

Bila berbicara mengenai bekerja di pabrik maka salah satu posisi yang banyak dibutuhkan yakni operator produksi. Posisi ini memang menjadi incaran banyak orang karena job desknya tidak terlalu sulit namun gajinya lumayan besar.

Untuk bagian operator produksi pada perusahaan ini gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 2.400.000 – Rp 5.000.000. Tentunya besaran gaji pokok yang akan diterima disesuaikan dengan lama kerjanya. Bayaran yang diterima biasanya ditambah dengan berbagai tunjangan bahkan jika ditotal gaji yang diterima mencapai 6 jutaan.

Namun kalian pasti paham jika banyak posisi lain dengan nominal gaji PT Cibadak Indah Sari Farm yang beragam. Lebih jelasnya maka simak informasi berikut ini:

DAFTAR LOWONGAN PT Cibadak Indah Sari Farm KERJA DISINI

Ketika melihat daftar dari gaji PT Cibadak Indah Sari Farm di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut.

Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Cibadak Indah Sari Farm itu sendiri.

Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Cibadak Indah Sari Farm. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.

Gaji PT Cibadak Indah Sari Farm

PT Cibadak Indah Sari Farm juga memiliki peran di dalam mendorong pertumbuhan ekonomi serta pemberdayaan masyarakat lewat banyak program sosial. Perusahaan ini sudah meluncurkan banyak program yang mendukung pengembangan pada ekonomi lokal semacam program pelatihan kewirausahaan untuk pelaku UMKM (usaha mikro kecil dan menengah).

Jadi secara keseluruhan perusahaan ini masuk dalam perusahaan minuman yang memang terkenal serta populer di Indonesia. PT Cibadak Indah Sari Farm tidak hanya menghasilkan suatu produk yang berkualitas tinggi akan tetapi juga memiliki peran di menjaga kelestarian lingkungan serta perkembangan ekonomi serta kesejahteraan masyarakat. (sumber)

Lowongan Kerja di PT Cibadak Indah Sari Farm

Gaji PT Cibadak Indah Sari Farm memang tergolong cukup besar. Namun dibalik itu kalian juga harus dapat memahami mengenai apa saja posisi yang tersedia di sana.

Tersedia banyak posisi yang memang lumayan bagus untuk karyawan. Guna membantu kalian dalam memahami berbagai posisi yang tersedia di sana maka berikut adalah informasinya.

a. Operator Produksi

Perusahaan memang sangat memerlukan bagian operator produksi untuk keberlangsungan proses dari pembuatan produknya yang memang setiap hari terus mengalami penambahan.

Ribuan produk ini setiap harinya akan siap untuk diproduksi jadi untuk memaksimalkan hal tersebut diperlukanlah posisi untuk operator produksi yang jumlahnya cukup banyak.

Jika kalian tertarik mendaftar posisi ini maka harus pahami terlebih dahulu mengenai job desknya dan kemampuan yang harus dimiliki supaya bisa bekerja dengan lebih maksimal nantinya.

b. Akuntansi & Keuangan

Sektor keuangan & akuntansi adalah suatu pekerjaan yang memang ideal terutama bagi kalian yang senang merekap uang. Loker pada bidang ini tentunya akan sealur dengan pertumbuhan yang ada di agensi.

Umumnya kemampuan yang perlu disiapkan pada posisi ini yakni terus aktif, terampil, dan kemampuan lainnya. Jika sudah menguasainya tentunya kalian bisa memperoleh kesempatan kerja yang lebih baik serta menambah kepercayaan untuk menunjukkan jika kalian memang orang yang berkompeten.

c. HRD (Human Resources Development)

SDM memiliki kontribusi yang memang teramat penting dalam kesuksesan sebuah agensi. Tentunya semakin cakap SDM-nya maka di dalam menjalankan suatu industri akan membuka peluang lebih besar di dalam perkembangannya.

Ini tentunya bisa menjadi suatu awal bagi kalian terlebih yang lulus dari jurusan manajemen. Tentunya dengan tenaga yang dimiliki akan sangat berguna jika akan terjun pada industri ini.

d. Pemasaran

bidang ini mempunyai tugas yang cukup luar biasa, posisi pemasaran mempunyai tugas untuk dapat menjalin komunikasi dengan konsumen. Kemampuan dan pemikiran yang dimiliki bisa menjadi modal supaya diterima kerja di sana.

Maka dari itu jika tertarik bekerja pada posisi ini ada baiknya kembangkan serta asah kemampuan pemasaran yang dimiliki sehingga bisa menjadi lebih potensial ke depannya.

e. Teknologi

tentunya semakin berkembangnya suatu teknologi, sebuah perusahaan akan dipaksa untuk terus beradaptasi. Maka untuk mengisi posisi ini kalian perlu mengasah kemampuan seperti desain grafis, programming dan lainnya.

Syarat Masuk Kerja di PT Cibadak Indah Sari Farm

Setelah mengetahui posisi apa saja yang tersedia maka sebelum membahas lebih jauh mengenai gaji PT Cibadak Indah Sari Farm ada baiknya kalian perlu mengetahui mengenai syarat yang perlu dimiliki saat akan bekerja di sana.

Berikut ini beberapa persiapan yang perlu untuk kalian persiapkan ketika akan mendaftar:

1. Surat lamaran
2. Daftar riwayat hidup / CV
3. Portofolio
4. Fotocopy KTP & KK
5. Fotocopy Ijazah
6. Foto terbaru
7. SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
8. Sertifikat
9. Surat Pengalaman Kerja
10. Surat Keterangan Sehat
11. Formulir dari perusahaan

Tunjangan dan Fasilitas PT Cibadak Indah Sari Farm

Ketika bekerja di sana kalian tidak hanya mendapatkan gaji pokok saja namun tersedia juga berbagai fasilitas serta tunjangan bagi para karyawan ataupun pekerjanya. Tunjangan serta sarana kerja yang diberikan tadi sangatlah beragam serta mempunyai besaran yang berbeda di antara masing-masing jabatan.

Adapun tunjangan yang akan diberikan oleh PT Cibadak Indah Sari Farm bagi para karyawannya sebagai berikut ini:

1. BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
2. Medical check up setiap tahunnya secara rutin
3. Makan
4. Bus / mobil jemputan karyawan
5. Uang transportasi
6. THR (Tunjangan Hari Raya)
7. Intensif kehadiran
8. Bonus akhir tahun

Melihat tunjangan dan fasilitas tadi maka gaji PT Cibadak Indah Sari Farm yang diterima para karyawan tidak murni hanya gaji pokok saja. Ketika kalian telah berhasil menduduki posisi ataupun jabatan penting maka sudah dapat dibayangkan seberapa besar nominal yang akan diperoleh.

Melihat besaran gaji PT Cibadak Indah Sari Farm serta tunjangan yang ditawarkan maka tidak mengherankan jika banyak masyarakat yang tertarik untuk bekerja di sana.

Informasi terkait dengan uang transportasi, mobil/bus jemputan, dan uang makan tentunya disesuaikan pada ketentuan perusahaan yang ada.

Jenjang Karier di PT Cibadak Indah Sari Farm

Ketika bekerja di PT Cibadak Indah Sari Farm dan kalian berhasil meningkatkan skill atau kemampuan, maka itu memberikan suatu nilai tambah bagi masing-masing karyawan. Sehingga karyawan yang melakukan upgrade skill bisa mendapatkan promosi jabatan.

Kehadiran karyawan yang multitasking sebenarnya menjadi suatu keuntungan bagi perusahaan. Perusahaan tidak perlu kerepotan melakukan rekrutmen baru jika ada jabatan kosong.

Jadi dengan kata lain peluang untuk meningkatkan karier terbuka lebar di PT Cibadak Indah Sari Farm selama kalian bisa meningkatkan kemampuan yang dimiliki.

Masa Kontrak Kerja di PT Cibadak Indah Sari Farm

Pabrik PT Cibadak Indah Sari Farm terkenal akan penerapan kontrak kerja yang memang sangat ketat. Itu seluruhnya bergantung pada bagaimana karyawan tadi bekerja. Jika memang karyawannya rajin serta berkembang secara pesat, sudah barang tentu kontrak kerjanya akan diperbarui diiringi dengan banyak penawaran jabatan yang tentunya lebih strategis disesuaikan dengan keahlian yang dimiliki.

Penting untuk dipahami ketika bekerja di perusahaan ini kalian tidak diperkenankan melakukan resign sebelum waktunya masa kontrak habis. Kalian tentunya bertanggung jawab pada kontrak yang telah disepakati sebelumnya.

Namun pastinya hal itu sebanding dengan gaji PT Cibadak Indah Sari Farm dan juga tunjangan yang diberikan kepada para karyawannya.

Jam Kerja di PT Cibadak Indah Sari Farm

Serupa dengan perusahaan lainnya, PT Cibadak Indah Sari Farm mempunyai proporsi jam kerja selama 40 jam per minggu. Untuk jam kerjanya telah terbagi ke dalam 4 bagian bergantung pada keadaan perusahaan. Berikut ini merupakan daftar kerja yang ada:

7. Shift 1: pukul 07.00 – 17.00 WIB
8. Non shift: pukul 07.00 – 17.00 WIB
9. Shift 2: pukul 19.00 – 05.00 WIB
10. Shift 3: pukul 23.00 – 07.00 WIB (disesuaikan jamnya ketika produksi memakai 3 shift)

Masing-masing shift memperoleh jatah istirahat 1 jam kecuali untuk produksi memakai sistem 3 shift. Tentunya jam kerja tersebut bisa diterapkan serta diubah kapan pun sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Gaji para karyawan memang tergolong besar dan menjanjikan ditambah lagi dengan tunjangan serta fasilitas yang akan diperoleh. Sehingga bagi para karyawan akan cukup untuk memenuhi kebutuhan hariannya.

Ketika tertarik bekerja di sana ada baiknya perluas informasi mengenai PT Cibadak Indah Sari Farm lewat informasi di atas. Saat ini rekrutmen PT Cibadak Indah Sari Farm tidak hanya dilakukan secara offline namun juga online maka pastikan untuk terus mengupdate informasi supaya bisa mengetahui posisi apa saja yang ada serta besaran gaji PT Cibadak Indah Sari Farm terbaru.

Jangan lupa juga persiapkan diri secara matang supaya ketika kesempatan bergabung ke PT Cibadak Indah Sari Farm terbuka lebar maka kalian dapat memanfaatkan kesempatan tersebut secara maksimal dan bisa bersaing dengan para pelamar lainnya.

DAFTAR LOWONGAN PT Cibadak Indah Sari Farm KERJA DISINI

Gaji PT Indo Bharat Rayon

Gaji PT Indo Bharat Rayon – Saat ini banyak orang yang tertarik mengetahui informasi terkait gaji PT Indo Bharat Rayon. Hal ini tentunya bukan tanpa alasan karena PT Indo Bharat Rayon memang sudah terkenal menjadi salah satu dari agency terbaik yang ada di Indonesia.

Gaji PT Indo Bharat Rayon

Berbicara mengenai PT Indo Bharat Rayon siapa yang tidak mengenal agency ini karena memang mampu menghasilkan calon pelanggan baru. Kemudian lowongan profesi serta gaji PT Indo Bharat Rayon yang dijanjikan juga cukup menjanjikan sehingga menarik minat banyak masyarakat untuk bekerja di sana.

Hal ini memang tidak terlepas dari perusahaan tersebut yang memang terus mengalami perkembangan ke berbagai wilayah di Indonesia hingga luar negeri. Tentunya PT Indo Bharat Rayon membutuhkan karyawan berbakat dan ini menjadi kesempatan yang besar untuk memperoleh pekerjaan.

DAFTAR LOWONGAN PT Indo Bharat Rayon KERJA DISINI

Sekilas Tentang PT Indo Bharat Rayon

Didirikan pada tahun 1980, PT Indo Bharat Rayon (IBR) memelopori produksi viscose staple fiber (VSF) di Indonesia. Dan juga yang pertama meraih sertifikasi ISO 9002 dan ISO 14001 serta sertifikasi OEKO-TEX dari BTTG, Eropa. Pabrik modern Perseroan yang berlokasi di Purwakarta, Jawa Barat, memulai produksi komersial pada tahun 1986 dengan kapasitas sedang sebesar 16.500 tpa. Melalui investasi strategis dalam ekspansi selama bertahun-tahun, hari ini memiliki kapasitas terpasang lebih dari 200.000 tpa. Dan telah menjadi produsen VSF terbesar kedua di dunia di satu lokasi. Unit ini memproduksi VSF untuk keperluan tekstil dan non-anyaman.

Dipasarkan dengan nama merek Birla Cellulose, perusahaan memproduksi berbagai macam VSF dalam spesifikasi rekayasa untuk aplikasi tekstil dan non-anyaman. Perusahaan juga memproduksi bahan kimia seperti natrium sulfat anhidrat dan asam sulfat. Natrium sulfat anhidrat banyak digunakan dalam industri deterjen, kaca, pencelupan tekstil, dan pulp dan kertas di pasar domestik maupun luar negeri.

Berkomitmen untuk peningkatan berkelanjutan, IBR telah mencapai tingkat efisiensi operasional dan kualitas produk yang tinggi. Fokus kuat perusahaan pada perlindungan lingkungan tercermin melalui investasinya pada pabrik pengolahan air limbah canggih dan sistem pembuangan limbah ilmiah. Hal ini telah sepatutnya diakui dengan IBR terus ditempatkan di bawah “Kategori Biru” oleh Kementerian Lingkungan Hidup, Indonesia, yang merupakan pencapaian luar biasa dalam industri rayon.

Di antara pengakuan lainnya, IBR telah memenangkan IMC Ramkrishna Bajaj National Quality Award 2008 yang didambakan. Hari ini, IBR tidak hanya menikmati pangsa pasar domestik yang dominan. Tetapi juga melayani keseluruhan pelanggan di AS, Eropa, Turki, Jepang, Korea , Cina, Maroko, Filipina, Malaysia, dan lokasi global lainnya di segmen tekstil dan non-anyaman. (sumber)

Besaran Gaji PT Indo Bharat Rayon

Bila berbicara mengenai bekerja di pabrik maka salah satu posisi yang banyak dibutuhkan yakni operator produksi. Posisi ini memang menjadi incaran banyak orang karena job desknya tidak terlalu sulit namun gajinya lumayan besar.

Untuk bagian operator produksi pada perusahaan ini gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 2.400.000 – Rp 5.000.000. Tentunya besaran gaji pokok yang akan diterima disesuaikan dengan lama kerjanya. Bayaran yang diterima biasanya ditambah dengan berbagai tunjangan bahkan jika ditotal gaji yang diterima mencapai 6 jutaan.

Namun kalian pasti paham jika banyak posisi lain dengan nominal gaji PT Indo Bharat Rayon yang beragam. Lebih jelasnya maka simak informasi berikut ini:

DAFTAR LOWONGAN PT Indo Bharat Rayon KERJA DISINI

Ketika melihat daftar dari gaji PT Indo Bharat Rayon di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut.

Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Indo Bharat Rayon itu sendiri.

Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Indo Bharat Rayon. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.

Gaji PT Indo Bharat Rayon

PT Indo Bharat Rayon juga memiliki peran di dalam mendorong pertumbuhan ekonomi serta pemberdayaan masyarakat lewat banyak program sosial. Perusahaan ini sudah meluncurkan banyak program yang mendukung pengembangan pada ekonomi lokal semacam program pelatihan kewirausahaan untuk pelaku UMKM (usaha mikro kecil dan menengah).

Jadi secara keseluruhan perusahaan ini masuk dalam perusahaan minuman yang memang terkenal serta populer di Indonesia. PT Indo Bharat Rayon tidak hanya menghasilkan suatu produk yang berkualitas tinggi akan tetapi juga memiliki peran di menjaga kelestarian lingkungan serta perkembangan ekonomi serta kesejahteraan masyarakat. (sumber)

Lowongan Kerja di PT Indo Bharat Rayon

Gaji PT Indo Bharat Rayon memang tergolong cukup besar. Namun dibalik itu kalian juga harus dapat memahami mengenai apa saja posisi yang tersedia di sana.

Tersedia banyak posisi yang memang lumayan bagus untuk karyawan. Guna membantu kalian dalam memahami berbagai posisi yang tersedia di sana maka berikut adalah informasinya.

a. Operator Produksi

Perusahaan memang sangat memerlukan bagian operator produksi untuk keberlangsungan proses dari pembuatan produknya yang memang setiap hari terus mengalami penambahan.

Ribuan produk ini setiap harinya akan siap untuk diproduksi jadi untuk memaksimalkan hal tersebut diperlukanlah posisi untuk operator produksi yang jumlahnya cukup banyak.

Jika kalian tertarik mendaftar posisi ini maka harus pahami terlebih dahulu mengenai job desknya dan kemampuan yang harus dimiliki supaya bisa bekerja dengan lebih maksimal nantinya.

b. Akuntansi & Keuangan

Sektor keuangan & akuntansi adalah suatu pekerjaan yang memang ideal terutama bagi kalian yang senang merekap uang. Loker pada bidang ini tentunya akan sealur dengan pertumbuhan yang ada di agensi.

Umumnya kemampuan yang perlu disiapkan pada posisi ini yakni terus aktif, terampil, dan kemampuan lainnya. Jika sudah menguasainya tentunya kalian bisa memperoleh kesempatan kerja yang lebih baik serta menambah kepercayaan untuk menunjukkan jika kalian memang orang yang berkompeten.

c. HRD (Human Resources Development)

SDM memiliki kontribusi yang memang teramat penting dalam kesuksesan sebuah agensi. Tentunya semakin cakap SDM-nya maka di dalam menjalankan suatu industri akan membuka peluang lebih besar di dalam perkembangannya.

Ini tentunya bisa menjadi suatu awal bagi kalian terlebih yang lulus dari jurusan manajemen. Tentunya dengan tenaga yang dimiliki akan sangat berguna jika akan terjun pada industri ini.

d. Pemasaran

bidang ini mempunyai tugas yang cukup luar biasa, posisi pemasaran mempunyai tugas untuk dapat menjalin komunikasi dengan konsumen. Kemampuan dan pemikiran yang dimiliki bisa menjadi modal supaya diterima kerja di sana.

Maka dari itu jika tertarik bekerja pada posisi ini ada baiknya kembangkan serta asah kemampuan pemasaran yang dimiliki sehingga bisa menjadi lebih potensial ke depannya.

e. Teknologi

tentunya semakin berkembangnya suatu teknologi, sebuah perusahaan akan dipaksa untuk terus beradaptasi. Maka untuk mengisi posisi ini kalian perlu mengasah kemampuan seperti desain grafis, programming dan lainnya.

Syarat Masuk Kerja di PT Indo Bharat Rayon

Setelah mengetahui posisi apa saja yang tersedia maka sebelum membahas lebih jauh mengenai gaji PT Indo Bharat Rayon ada baiknya kalian perlu mengetahui mengenai syarat yang perlu dimiliki saat akan bekerja di sana.

Berikut ini beberapa persiapan yang perlu untuk kalian persiapkan ketika akan mendaftar:

1. Surat lamaran
2. Daftar riwayat hidup / CV
3. Portofolio
4. Fotocopy KTP & KK
5. Fotocopy Ijazah
6. Foto terbaru
7. SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
8. Sertifikat
9. Surat Pengalaman Kerja
10. Surat Keterangan Sehat
11. Formulir dari perusahaan

Tunjangan dan Fasilitas PT Indo Bharat Rayon

Ketika bekerja di sana kalian tidak hanya mendapatkan gaji pokok saja namun tersedia juga berbagai fasilitas serta tunjangan bagi para karyawan ataupun pekerjanya. Tunjangan serta sarana kerja yang diberikan tadi sangatlah beragam serta mempunyai besaran yang berbeda di antara masing-masing jabatan.

Adapun tunjangan yang akan diberikan oleh PT Indo Bharat Rayon bagi para karyawannya sebagai berikut ini:

1. BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
2. Medical check up setiap tahunnya secara rutin
3. Makan
4. Bus / mobil jemputan karyawan
5. Uang transportasi
6. THR (Tunjangan Hari Raya)
7. Intensif kehadiran
8. Bonus akhir tahun

Melihat tunjangan dan fasilitas tadi maka gaji PT Indo Bharat Rayon yang diterima para karyawan tidak murni hanya gaji pokok saja. Ketika kalian telah berhasil menduduki posisi ataupun jabatan penting maka sudah dapat dibayangkan seberapa besar nominal yang akan diperoleh.

Melihat besaran gaji PT Indo Bharat Rayon serta tunjangan yang ditawarkan maka tidak mengherankan jika banyak masyarakat yang tertarik untuk bekerja di sana.

Informasi terkait dengan uang transportasi, mobil/bus jemputan, dan uang makan tentunya disesuaikan pada ketentuan perusahaan yang ada.

Jenjang Karier di PT Indo Bharat Rayon

Ketika bekerja di PT Indo Bharat Rayon dan kalian berhasil meningkatkan skill atau kemampuan, maka itu memberikan suatu nilai tambah bagi masing-masing karyawan. Sehingga karyawan yang melakukan upgrade skill bisa mendapatkan promosi jabatan.

Kehadiran karyawan yang multitasking sebenarnya menjadi suatu keuntungan bagi perusahaan. Perusahaan tidak perlu kerepotan melakukan rekrutmen baru jika ada jabatan kosong.

Jadi dengan kata lain peluang untuk meningkatkan karier terbuka lebar di PT Indo Bharat Rayon selama kalian bisa meningkatkan kemampuan yang dimiliki.

Masa Kontrak Kerja di PT Indo Bharat Rayon

Pabrik PT Indo Bharat Rayon terkenal akan penerapan kontrak kerja yang memang sangat ketat. Itu seluruhnya bergantung pada bagaimana karyawan tadi bekerja. Jika memang karyawannya rajin serta berkembang secara pesat, sudah barang tentu kontrak kerjanya akan diperbarui diiringi dengan banyak penawaran jabatan yang tentunya lebih strategis disesuaikan dengan keahlian yang dimiliki.

Penting untuk dipahami ketika bekerja di perusahaan ini kalian tidak diperkenankan melakukan resign sebelum waktunya masa kontrak habis. Kalian tentunya bertanggung jawab pada kontrak yang telah disepakati sebelumnya.

Namun pastinya hal itu sebanding dengan gaji PT Indo Bharat Rayon dan juga tunjangan yang diberikan kepada para karyawannya.

Jam Kerja di PT Indo Bharat Rayon

Serupa dengan perusahaan lainnya, PT Indo Bharat Rayon mempunyai proporsi jam kerja selama 40 jam per minggu. Untuk jam kerjanya telah terbagi ke dalam 4 bagian bergantung pada keadaan perusahaan. Berikut ini merupakan daftar kerja yang ada:

7. Shift 1: pukul 07.00 – 17.00 WIB
8. Non shift: pukul 07.00 – 17.00 WIB
9. Shift 2: pukul 19.00 – 05.00 WIB
10. Shift 3: pukul 23.00 – 07.00 WIB (disesuaikan jamnya ketika produksi memakai 3 shift)

Masing-masing shift memperoleh jatah istirahat 1 jam kecuali untuk produksi memakai sistem 3 shift. Tentunya jam kerja tersebut bisa diterapkan serta diubah kapan pun sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Gaji para karyawan memang tergolong besar dan menjanjikan ditambah lagi dengan tunjangan serta fasilitas yang akan diperoleh. Sehingga bagi para karyawan akan cukup untuk memenuhi kebutuhan hariannya.

Ketika tertarik bekerja di sana ada baiknya perluas informasi mengenai PT Indo Bharat Rayon lewat informasi di atas. Saat ini rekrutmen PT Indo Bharat Rayon tidak hanya dilakukan secara offline namun juga online maka pastikan untuk terus mengupdate informasi supaya bisa mengetahui posisi apa saja yang ada serta besaran gaji PT Indo Bharat Rayon terbaru.

Jangan lupa juga persiapkan diri secara matang supaya ketika kesempatan bergabung ke PT Indo Bharat Rayon terbuka lebar maka kalian dapat memanfaatkan kesempatan tersebut secara maksimal dan bisa bersaing dengan para pelamar lainnya.

DAFTAR LOWONGAN PT Indo Bharat Rayon KERJA DISINI

Gaji PT Polymindo Permata

Gaji PT Polymindo Permata – Selamat pagi sahabat infogajiharini.com tepat dengan apa yang anda cari kali ini kita akan memaparkan tentang Gaji PT Polymindo Permata. Sebelumnya kalian tau ga si apa yang di maksud gaji? Gaji adalah suatu bentuk pembayaran secara berkala dari seorang majikan pada karyawannya yang dinyatakan dalam suatu kontrak kerja.

Saat ini banyak orang yang tertarik mengetahui informasi terkait gaji PT Polymindo Permata. Hal ini tentunya bukan tanpa alasan karena PT Polymindo Permata memang sudah terkenal menjadi salah satu dari agency terbaik yang ada di Indonesia.

Gaji PT Polymindo Permata

Hal ini memang tidak terlepas dari perusahaan tersebut yang memang terus mengalami perkembangan ke berbagai wilayah di Indonesia hingga luar negeri. Tentunya PT Polymindo Permata membutuhkan karyawan berbakat dan ini menjadi kesempatan yang besar untuk memperoleh pekerjaan.

DAFTAR LOWONGAN PT Polymindo Permata KERJA DISINI

Sekilas Tentang PT Polymindo Permata

PT Polymindo Permata adalah produsen utama anyaman dan jerami ramah lingkungan untuk segala cuaca. Perusahaan ini didirikan oleh Junus Sumardi pada tahun 1985 dan diluncurkan sebagai merek bernama Viro. Berbasis di Indonesia, PT Polymindo Permata telah memperoleh pasar global untuk industri furnitur dan bangunan tropis. Dalam pembuatan anyaman dan ilalang segala cuaca yang dikembangkan dengan bahan baru.

Pada awalnya tren penggunaan material alternatif sintetis di industri bangunan tropis. S ebagian besar pasar masih belum terbiasa dengan anyaman sintetis dan ilalang dari bahan HDPE (High Density Polyethylene) yang baru dikembangkan. Namun demikian, PT Polymindo Permata telah mulai memproduksi rotan/serat sintetis, bambu, ilalang, dan mengembangkan produk yang lebih inovatif dengan merek Viro.

Viro memang bukan perusahaan arsitektur pertama yang mengusung tema ramah lingkungan, namun dengan mengembangkan kerajinan tangan dengan kemajuan teknologi yang pesat. Viro dapat menciptakan bangunan dengan nilai estetika yang ramah lingkungan namun memiliki kualitas tinggi dan juga memiliki desain modern dengan sentuhan tradisional. Lalu, Viro yakin bahwa bahan dan teknologi yang digunakan akan mendapatkan kepercayaan dan loyalitas dari pasar.

PT Polymindo Permata memproduksi anyaman dan jerami ramah lingkungan untuk segala cuaca. Perusahaan ini telah memproduksi rotan/serat sintetis, bambu, ilalang, dan mengembangkan produk yang lebih inovatif dengan merek Viro. Berbagai produk dari Viro, antara lain Archineering, Viroreed, Virothatch, Virosurface, Virobamboo, Viroshades, Virorope, Viroumbrella, Virofence, Virofiber. (sumber)

Besaran Gaji PT Polymindo Permata

Bila berbicara mengenai bekerja di pabrik maka salah satu posisi yang banyak dibutuhkan yakni operator produksi. Posisi ini memang menjadi incaran banyak orang karena job desknya tidak terlalu sulit namun gajinya lumayan besar.

Untuk bagian operator produksi pada perusahaan ini gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 2.400.000 – Rp 5.000.000. Tentunya besaran gaji pokok yang akan diterima disesuaikan dengan lama kerjanya. Bayaran yang diterima biasanya ditambah dengan berbagai tunjangan bahkan jika ditotal gaji yang diterima mencapai 6 jutaan.

Namun kalian pasti paham jika banyak posisi lain dengan nominal gaji PT Polymindo Permata yang beragam. Lebih jelasnya maka simak informasi berikut ini:

DAFTAR LOWONGAN PT Polymindo Permata KERJA DISINI

Ketika melihat daftar dari gaji PT Polymindo Permata di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut.

Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Polymindo Permata itu sendiri.

Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Polymindo Permata. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.

Gaji PT Polymindo Permata

PT Polymindo Permata juga memiliki peran di dalam mendorong pertumbuhan ekonomi serta pemberdayaan masyarakat lewat banyak program sosial. Perusahaan ini sudah meluncurkan banyak program yang mendukung pengembangan pada ekonomi lokal semacam program pelatihan kewirausahaan untuk pelaku UMKM (usaha mikro kecil dan menengah).

Jadi secara keseluruhan perusahaan ini masuk dalam perusahaan minuman yang memang terkenal serta populer di Indonesia. PT Polymindo Permata tidak hanya menghasilkan suatu produk yang berkualitas tinggi akan tetapi juga memiliki peran di menjaga kelestarian lingkungan serta perkembangan ekonomi serta kesejahteraan masyarakat. (sumber)

Lowongan Kerja di PT Polymindo Permata

Gaji PT Polymindo Permata memang tergolong cukup besar. Namun dibalik itu kalian juga harus dapat memahami mengenai apa saja posisi yang tersedia di sana.

Tersedia banyak posisi yang memang lumayan bagus untuk karyawan. Guna membantu kalian dalam memahami berbagai posisi yang tersedia di sana maka berikut adalah informasinya.

a. Operator Produksi

Perusahaan memang sangat memerlukan bagian operator produksi untuk keberlangsungan proses dari pembuatan produknya yang memang setiap hari terus mengalami penambahan.

Ribuan produk ini setiap harinya akan siap untuk diproduksi jadi untuk memaksimalkan hal tersebut diperlukanlah posisi untuk operator produksi yang jumlahnya cukup banyak.

Jika kalian tertarik mendaftar posisi ini maka harus pahami terlebih dahulu mengenai job desknya dan kemampuan yang harus dimiliki supaya bisa bekerja dengan lebih maksimal nantinya.

b. Akuntansi & Keuangan

Sektor keuangan & akuntansi adalah suatu pekerjaan yang memang ideal terutama bagi kalian yang senang merekap uang. Loker pada bidang ini tentunya akan sealur dengan pertumbuhan yang ada di agensi.

Umumnya kemampuan yang perlu disiapkan pada posisi ini yakni terus aktif, terampil, dan kemampuan lainnya. Jika sudah menguasainya tentunya kalian bisa memperoleh kesempatan kerja yang lebih baik serta menambah kepercayaan untuk menunjukkan jika kalian memang orang yang berkompeten.

c. HRD (Human Resources Development)

SDM memiliki kontribusi yang memang teramat penting dalam kesuksesan sebuah agensi. Tentunya semakin cakap SDM-nya maka di dalam menjalankan suatu industri akan membuka peluang lebih besar di dalam perkembangannya.

Ini tentunya bisa menjadi suatu awal bagi kalian terlebih yang lulus dari jurusan manajemen. Tentunya dengan tenaga yang dimiliki akan sangat berguna jika akan terjun pada industri ini.

d. Pemasaran

bidang ini mempunyai tugas yang cukup luar biasa, posisi pemasaran mempunyai tugas untuk dapat menjalin komunikasi dengan konsumen. Kemampuan dan pemikiran yang dimiliki bisa menjadi modal supaya diterima kerja di sana.

Maka dari itu jika tertarik bekerja pada posisi ini ada baiknya kembangkan serta asah kemampuan pemasaran yang dimiliki sehingga bisa menjadi lebih potensial ke depannya.

e. Teknologi

tentunya semakin berkembangnya suatu teknologi, sebuah perusahaan akan dipaksa untuk terus beradaptasi. Maka untuk mengisi posisi ini kalian perlu mengasah kemampuan seperti desain grafis, programming dan lainnya.

Syarat Masuk Kerja di PT Polymindo Permata

Setelah mengetahui posisi apa saja yang tersedia maka sebelum membahas lebih jauh mengenai gaji PT Polymindo Permata ada baiknya kalian perlu mengetahui mengenai syarat yang perlu dimiliki saat akan bekerja di sana.

Berikut ini beberapa persiapan yang perlu untuk kalian persiapkan ketika akan mendaftar:

1. Surat lamaran
2. Daftar riwayat hidup / CV
3. Portofolio
4. Fotocopy KTP & KK
5. Fotocopy Ijazah
6. Foto terbaru
7. SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
8. Sertifikat
9. Surat Pengalaman Kerja
10. Surat Keterangan Sehat
11. Formulir dari perusahaan

Tunjangan dan Fasilitas PT Polymindo Permata

Ketika bekerja di sana kalian tidak hanya mendapatkan gaji pokok saja namun tersedia juga berbagai fasilitas serta tunjangan bagi para karyawan ataupun pekerjanya. Tunjangan serta sarana kerja yang diberikan tadi sangatlah beragam serta mempunyai besaran yang berbeda di antara masing-masing jabatan.

Adapun tunjangan yang akan diberikan oleh PT Polymindo Permata bagi para karyawannya sebagai berikut ini:

1. BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
2. Medical check up setiap tahunnya secara rutin
3. Makan
4. Bus / mobil jemputan karyawan
5. Uang transportasi
6. THR (Tunjangan Hari Raya)
7. Intensif kehadiran
8. Bonus akhir tahun

Melihat tunjangan dan fasilitas tadi maka gaji PT Polymindo Permata yang diterima para karyawan tidak murni hanya gaji pokok saja. Ketika kalian telah berhasil menduduki posisi ataupun jabatan penting maka sudah dapat dibayangkan seberapa besar nominal yang akan diperoleh.

Melihat besaran gaji PT Polymindo Permata serta tunjangan yang ditawarkan maka tidak mengherankan jika banyak masyarakat yang tertarik untuk bekerja di sana.

Informasi terkait dengan uang transportasi, mobil/bus jemputan, dan uang makan tentunya disesuaikan pada ketentuan perusahaan yang ada.

Jenjang Karier di PT Polymindo Permata

Ketika bekerja di PT Polymindo Permata dan kalian berhasil meningkatkan skill atau kemampuan, maka itu memberikan suatu nilai tambah bagi masing-masing karyawan. Sehingga karyawan yang melakukan upgrade skill bisa mendapatkan promosi jabatan.

Kehadiran karyawan yang multitasking sebenarnya menjadi suatu keuntungan bagi perusahaan. Perusahaan tidak perlu kerepotan melakukan rekrutmen baru jika ada jabatan kosong.

Jadi dengan kata lain peluang untuk meningkatkan karier terbuka lebar di PT Polymindo Permata selama kalian bisa meningkatkan kemampuan yang dimiliki.

Masa Kontrak Kerja di PT Polymindo Permata

Pabrik PT Polymindo Permata terkenal akan penerapan kontrak kerja yang memang sangat ketat. Itu seluruhnya bergantung pada bagaimana karyawan tadi bekerja. Jika memang karyawannya rajin serta berkembang secara pesat, sudah barang tentu kontrak kerjanya akan diperbarui diiringi dengan banyak penawaran jabatan yang tentunya lebih strategis disesuaikan dengan keahlian yang dimiliki.

Penting untuk dipahami ketika bekerja di perusahaan ini kalian tidak diperkenankan melakukan resign sebelum waktunya masa kontrak habis. Kalian tentunya bertanggung jawab pada kontrak yang telah disepakati sebelumnya.

Namun pastinya hal itu sebanding dengan gaji PT Polymindo Permata dan juga tunjangan yang diberikan kepada para karyawannya.

Jam Kerja di PT Polymindo Permata

Serupa dengan perusahaan lainnya, PT Polymindo Permata mempunyai proporsi jam kerja selama 40 jam per minggu. Untuk jam kerjanya telah terbagi ke dalam 4 bagian bergantung pada keadaan perusahaan. Berikut ini merupakan daftar kerja yang ada:

7. Shift 1: pukul 07.00 – 17.00 WIB
8. Non shift: pukul 07.00 – 17.00 WIB
9. Shift 2: pukul 19.00 – 05.00 WIB
10. Shift 3: pukul 23.00 – 07.00 WIB (disesuaikan jamnya ketika produksi memakai 3 shift)

Masing-masing shift memperoleh jatah istirahat 1 jam kecuali untuk produksi memakai sistem 3 shift. Tentunya jam kerja tersebut bisa diterapkan serta diubah kapan pun sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Gaji para karyawan memang tergolong besar dan menjanjikan ditambah lagi dengan tunjangan serta fasilitas yang akan diperoleh. Sehingga bagi para karyawan akan cukup untuk memenuhi kebutuhan hariannya.

Ketika tertarik bekerja di sana ada baiknya perluas informasi mengenai PT Polymindo Permatalewat informasi di atas. Saat ini rekrutmen PT Polymindo Permata tidak hanya dilakukan secara offline namun juga online maka pastikan untuk terus mengupdate informasi supaya bisa mengetahui posisi apa saja yang ada serta besaran gaji PT Polymindo Permata terbaru.

Jangan lupa juga persiapkan diri secara matang supaya ketika kesempatan bergabung ke PT Polymindo Permata terbuka lebar maka kalian dapat memanfaatkan kesempatan tersebut secara maksimal dan bisa bersaing dengan para pelamar lainnya.

DAFTAR LOWONGAN PT Polymindo Permata KERJA DISINI

Gaji PT Shinto Kogyo Indonesia

Gaji PT Shinto Kogyo Indonesia – Saat ini banyak orang yang tertarik mengetahui informasi terkait PT Shinto Kogyo Indonesia. Hal ini tentunya bukan tanpa alasan karena PT Shinto Kogyo Indonesia memang sudah terkenal menjadi salah satu dari agency terbaik yang ada di Indonesia.

Gaji PT Shinto Kogyo Indonesia

Hal ini memang tidak terlepas dari perusahaan tersebut yang memang terus mengalami perkembangan ke berbagai wilayah di Indonesia hingga luar negeri. Tentunya PT Shinto Kogyo Indonesia membutuhkan karyawan berbakat dan ini menjadi kesempatan yang besar untuk memperoleh pekerjaan.

DAFTAR LOWONGAN PT Shinto Kogyo Indonesia KERJA DISINI

Sekilas Tentang PT Shinto Kogyo Indonesia

PT Shinto Kogyo Indonesia merupakan salah satu perusahaan terkemuka yang sudah memperoleh sertifikasi ISO9001. Standar internasional untuk sistem manajemen mutu pada tahun 2004 dan 2010. “Produk dan layanan untuk memberikan kepercayaan dan kepuasan pelanggan. Mengoperasikan sistem manajemen mutu secara efektif, evaluasi kualitas menjadi nomor satu di industri terkait di Indonesia.” Untuk mengamati persyaratan pelanggan, Menangani klaim dengan cepat dan akurat untuk permintaan pelanggan, ambil untuk mencegah terulangnya, dapat dipercaya. Pada tahun 1995, PT Shinto Kogyo Indonesia didirikan dan mulai beroperasi satu tahun setelah pendiriannya, yaitu September 1996.

Shinto Kogyo Indonesia mengalami pertumbuhan yang sangat pesat dan mampu mendukung perusahaan-perusahaan dengan reputasi baik di Indonesia dan pasar internasional. Kami dapat mencapai ini dengan bekerja keras dan komitmen yang kuat untuk menjaga kualitas produk kami. Dan tentunya dukungan yang kuat dari Yasufuku Rubber Industries, CO., LTD dalam “Bantuan Teknis dan Jaminan Kualitas”. Seiring dengan kompetisi terbuka di pasar “Global”, kami terus meningkatkan kemampuan kami sehingga dapat menjadi bagian nyata dari kesuksesan perusahaan Anda.

PT SHINTO KOGYO INDONESIA, anak perusahaan Yasufuku Ruber Industries, CO, LTD yang ada di KOBE – Jepang. Adalah perusahaan manufaktur karet dan plastik (menggunakan bahan baku Industri Karet dan Plastik) untuk kebutuhan otomotif dan industri lainnya. Lorem Ipsum hanyalah teks tiruan dari industri percetakan dan penyusunan huruf telah menjadi teks tiruan standar industri sejak saat printer tidak dikenal. Kami memproduksi produk plastik untuk keperluan otomotif dan industri lainnya dengan prinsip “Quality First” di Bekasi & Karawang, Jawa Barat, Indonesia. (sumber)

Besaran Gaji PT Shinto Kogyo Indonesia

Bila berbicara mengenai bekerja di pabrik maka salah satu posisi yang banyak dibutuhkan yakni operator produksi. Posisi ini memang menjadi incaran banyak orang karena job desknya tidak terlalu sulit namun gajinya lumayan besar.

Untuk bagian operator produksi pada perusahaan ini gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 2.400.000 – Rp 5.000.000. Tentunya besaran gaji pokok yang akan diterima disesuaikan dengan lama kerjanya. Bayaran yang diterima biasanya ditambah dengan berbagai tunjangan bahkan jika ditotal gaji yang diterima mencapai 6 jutaan.

Namun kalian pasti paham jika banyak posisi lain dengan nominal gaji PT Shinto Kogyo Indonesia yang beragam. Lebih jelasnya maka simak informasi berikut ini:

DAFTAR LOWONGAN PT Shinto Kogyo Indonesia KERJA DISINI

Ketika melihat daftar dari gaji PT Shinto Kogyo Indonesia di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut.

Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Shinto Kogyo Indonesia itu sendiri.

Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Shinto Kogyo Indonesia. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.

Gaji PT Shinto Kogyo Indonesia

PT Shinto Kogyo Indonesia juga memiliki peran di dalam mendorong pertumbuhan ekonomi serta pemberdayaan masyarakat lewat banyak program sosial. Perusahaan ini sudah meluncurkan banyak program yang mendukung pengembangan pada ekonomi lokal semacam program pelatihan kewirausahaan untuk pelaku UMKM (usaha mikro kecil dan menengah).

Jadi secara keseluruhan perusahaan ini masuk dalam perusahaan minuman yang memang terkenal serta populer di Indonesia. PT Shinto Kogyo Indonesia tidak hanya menghasilkan suatu produk yang berkualitas tinggi akan tetapi juga memiliki peran di menjaga kelestarian lingkungan serta perkembangan ekonomi serta kesejahteraan masyarakat. (sumber)

Lowongan Kerja di PT Shinto Kogyo Indonesia

Gaji PT Shinto Kogyo Indonesia memang tergolong cukup besar. Namun dibalik itu kalian juga harus dapat memahami mengenai apa saja posisi yang tersedia di sana.

Tersedia banyak posisi yang memang lumayan bagus untuk karyawan. Guna membantu kalian dalam memahami berbagai posisi yang tersedia di sana maka berikut adalah informasinya.

a. Operator Produksi

Perusahaan memang sangat memerlukan bagian operator produksi untuk keberlangsungan proses dari pembuatan produknya yang memang setiap hari terus mengalami penambahan.

Ribuan produk ini setiap harinya akan siap untuk diproduksi jadi untuk memaksimalkan hal tersebut diperlukanlah posisi untuk operator produksi yang jumlahnya cukup banyak.

Jika kalian tertarik mendaftar posisi ini maka harus pahami terlebih dahulu mengenai job desknya dan kemampuan yang harus dimiliki supaya bisa bekerja dengan lebih maksimal nantinya.

b. Akuntansi & Keuangan

Sektor keuangan & akuntansi adalah suatu pekerjaan yang memang ideal terutama bagi kalian yang senang merekap uang. Loker pada bidang ini tentunya akan sealur dengan pertumbuhan yang ada di agensi.

Umumnya kemampuan yang perlu disiapkan pada posisi ini yakni terus aktif, terampil, dan kemampuan lainnya. Jika sudah menguasainya tentunya kalian bisa memperoleh kesempatan kerja yang lebih baik serta menambah kepercayaan untuk menunjukkan jika kalian memang orang yang berkompeten.

c. HRD (Human Resources Development)

SDM memiliki kontribusi yang memang teramat penting dalam kesuksesan sebuah agensi. Tentunya semakin cakap SDM-nya maka di dalam menjalankan suatu industri akan membuka peluang lebih besar di dalam perkembangannya.

Ini tentunya bisa menjadi suatu awal bagi kalian terlebih yang lulus dari jurusan manajemen. Tentunya dengan tenaga yang dimiliki akan sangat berguna jika akan terjun pada industri ini.

d. Pemasaran

bidang ini mempunyai tugas yang cukup luar biasa, posisi pemasaran mempunyai tugas untuk dapat menjalin komunikasi dengan konsumen. Kemampuan dan pemikiran yang dimiliki bisa menjadi modal supaya diterima kerja di sana.

Maka dari itu jika tertarik bekerja pada posisi ini ada baiknya kembangkan serta asah kemampuan pemasaran yang dimiliki sehingga bisa menjadi lebih potensial ke depannya.

e. Teknologi

tentunya semakin berkembangnya suatu teknologi, sebuah perusahaan akan dipaksa untuk terus beradaptasi. Maka untuk mengisi posisi ini kalian perlu mengasah kemampuan seperti desain grafis, programming dan lainnya.

Syarat Masuk Kerja di PT Shinto Kogyo Indonesia

Setelah mengetahui posisi apa saja yang tersedia maka sebelum membahas lebih jauh mengenai gaji PT Shinto Kogyo Indonesia ada baiknya kalian perlu mengetahui mengenai syarat yang perlu dimiliki saat akan bekerja di sana.

Berikut ini beberapa persiapan yang perlu untuk kalian persiapkan ketika akan mendaftar:

1. Surat lamaran
2. Daftar riwayat hidup / CV
3. Portofolio
4. Fotocopy KTP & KK
5. Fotocopy Ijazah
6. Foto terbaru
7. SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
8. Sertifikat
9. Surat Pengalaman Kerja
10. Surat Keterangan Sehat
11. Formulir dari perusahaan

Tunjangan dan Fasilitas PT Shinto Kogyo Indonesia

Ketika bekerja di sana kalian tidak hanya mendapatkan gaji pokok saja namun tersedia juga berbagai fasilitas serta tunjangan bagi para karyawan ataupun pekerjanya. Tunjangan serta sarana kerja yang diberikan tadi sangatlah beragam serta mempunyai besaran yang berbeda di antara masing-masing jabatan.

Adapun tunjangan yang akan diberikan oleh PT Shinto Kogyo Indonesia bagi para karyawannya sebagai berikut ini:

1. BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
2. Medical check up setiap tahunnya secara rutin
3. Makan
4. Bus / mobil jemputan karyawan
5. Uang transportasi
6. THR (Tunjangan Hari Raya)
7. Intensif kehadiran
8. Bonus akhir tahun

Melihat tunjangan dan fasilitas tadi maka gaji PT Shinto Kogyo Indonesia yang diterima para karyawan tidak murni hanya gaji pokok saja. Ketika kalian telah berhasil menduduki posisi ataupun jabatan penting maka sudah dapat dibayangkan seberapa besar nominal yang akan diperoleh.

Melihat besaran gaji PT Shinto Kogyo Indonesia serta tunjangan yang ditawarkan maka tidak mengherankan jika banyak masyarakat yang tertarik untuk bekerja di sana.

Informasi terkait dengan uang transportasi, mobil/bus jemputan, dan uang makan tentunya disesuaikan pada ketentuan perusahaan yang ada.

Jenjang Karier di PT Shinto Kogyo Indonesia

Ketika bekerja di PT Shinto Kogyo Indonesia dan kalian berhasil meningkatkan skill atau kemampuan, maka itu memberikan suatu nilai tambah bagi masing-masing karyawan. Sehingga karyawan yang melakukan upgrade skill bisa mendapatkan promosi jabatan.

Kehadiran karyawan yang multitasking sebenarnya menjadi suatu keuntungan bagi perusahaan. Perusahaan tidak perlu kerepotan melakukan rekrutmen baru jika ada jabatan kosong.

Jadi dengan kata lain peluang untuk meningkatkan karier terbuka lebar di PT Shinto Kogyo Indonesia selama kalian bisa meningkatkan kemampuan yang dimiliki.

Masa Kontrak Kerja di PT Shinto Kogyo Indonesia

Pabrik PT Shinto Kogyo Indonesia terkenal akan penerapan kontrak kerja yang memang sangat ketat. Itu seluruhnya bergantung pada bagaimana karyawan tadi bekerja. Jika memang karyawannya rajin serta berkembang secara pesat, sudah barang tentu kontrak kerjanya akan diperbarui diiringi dengan banyak penawaran jabatan yang tentunya lebih strategis disesuaikan dengan keahlian yang dimiliki.

Penting untuk dipahami ketika bekerja di perusahaan ini kalian tidak diperkenankan melakukan resign sebelum waktunya masa kontrak habis. Kalian tentunya bertanggung jawab pada kontrak yang telah disepakati sebelumnya.

Namun pastinya hal itu sebanding dengan gaji PT Shinto Kogyo Indonesia dan juga tunjangan yang diberikan kepada para karyawannya.

Jam Kerja di PT Shinto Kogyo Indonesia

Serupa dengan perusahaan lainnya, PT Shinto Kogyo Indonesia mempunyai proporsi jam kerja selama 40 jam per minggu. Untuk jam kerjanya telah terbagi ke dalam 4 bagian bergantung pada keadaan perusahaan. Berikut ini merupakan daftar kerja yang ada:

7. Shift 1: pukul 07.00 – 17.00 WIB
8. Non shift: pukul 07.00 – 17.00 WIB
9. Shift 2: pukul 19.00 – 05.00 WIB
10. Shift 3: pukul 23.00 – 07.00 WIB (disesuaikan jamnya ketika produksi memakai 3 shift)

Masing-masing shift memperoleh jatah istirahat 1 jam kecuali untuk produksi memakai sistem 3 shift. Tentunya jam kerja tersebut bisa diterapkan serta diubah kapan pun sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Gaji para karyawan memang tergolong besar dan menjanjikan ditambah lagi dengan tunjangan serta fasilitas yang akan diperoleh. Sehingga bagi para karyawan akan cukup untuk memenuhi kebutuhan hariannya.

Ketika tertarik bekerja di sana ada baiknya perluas informasi mengenai PT Shinto Kogyo Indonesia lewat informasi di atas. Saat ini rekrutmen PT Shinto Kogyo Indonesia tidak hanya dilakukan secara offline namun juga online maka pastikan untuk terus mengupdate informasi supaya bisa mengetahui posisi apa saja yang ada serta besaran gaji PT Shinto Kogyo Indonesia terbaru.

Jangan lupa juga persiapkan diri secara matang supaya ketika kesempatan bergabung ke PT Shinto Kogyo Indonesia terbuka lebar maka kalian dapat memanfaatkan kesempatan tersebut secara maksimal dan bisa bersaing dengan para pelamar lainnya.

DAFTAR LOWONGAN PT Shinto Kogyo Indonesia KERJA DISINI

Gaji PT GTA Construction

Gaji PT GTA Construction – Saat ini banyak orang yang tertarik mengetahui informasi terkait PT GTA Construction. Hal ini tentunya bukan tanpa alasan karena PT GTA Construction memang sudah terkenal menjadi salah satu dari agency terbaik yang ada di Indonesia.

Gaji PT GTA Construction

Hal ini memang tidak terlepas dari perusahaan tersebut yang memang terus mengalami perkembangan ke berbagai wilayah di Indonesia hingga luar negeri. Tentunya PT GTA Construction membutuhkan karyawan berbakat dan ini menjadi kesempatan yang besar untuk memperoleh pekerjaan.

DAFTAR LOWONGAN PT GTA Construction KERJA DISINI

Sekilas Tentang PT GTA Construction

Awalnya didirikan sebagai perusahaan yang sederhana pada tahun 1994 dengan hanya segelintir karyawan. PT Guna Teguh Abadi terus berupaya untuk memberikan kontribusi terhadap pembangunan dan kesejahteraan Indonesia. Dari awal yang sederhana kami sekarang telah mempekerjakan lebih dari 1200 karyawan. Seluruh divisi spesialis dimana beberapa beroperasi di Kepulauan seluruh Indonesia untuk layanan sebagai berikut,

1. Mechanical.
2. Fabrikasi dan instalasi untuk pipa lapangan pekerjaan.
3. Maintenance Work.
4. Heavy Lifting & Haulage.
5. Fabrikasi & instalasi untuk pekerjaan Steel Structure Work.

Kami terus meningkatkan sistem manajemen kami dibidang Safety First, Quality Control, Project Control, Informasi. Komunikasi dan Koordinasi untuk memastikan kami adalah sebuah perusahaan yang tumbuh dan berkembang. Dengan selalu memperhatikan sejarah kami, kami terus mengembangkan. Dan meningkatkan jumlah layanan industri terkemuka kami dan menciptakan kesempatan kerja sebanyak mungkin, untuk kepentingan semua.

Visi : Pada tahun 2017, menjadi Perusahaan Sub-Kontraktor terkemuka untuk Heavy Industry. Dengan menyediakan solusi konstruksi lengkap dalam Erection, Maintenance dan Decommisioning, di semua sektor Energi dan Manufaktur, di Indonesia. Misi : Sebuah Indonesia yang mandiri dan sejahtera, di mana komitmen, loyalitas dan kerja tim diutamakan, memberikan keamanan kerja jangka panjang dan peluang untuk semua.

Dengan komitmen yang mendalam untuk menyediakan solusi layanan lengkap untuk para klien kami. PT Guna Teguh Abadi terus mengembangkan fasilitas yang luas dengan peralatan yang diperlukan untuk memastikan pelaksanaan kontrak dengan efisien dan efektif. Dengan demikian, kami terus menginvestasikan kembali dalam peralatan modern dan canggih seperti Heavy Lift Cranes, Multi Axle Transporters, Kendaraan Bermotor. Serta Generator, Mesin Las, Kompresor dan peralatan konstruksi lainnya. (sumber)

Besaran Gaji PT GTA Construction

Bila berbicara mengenai bekerja di pabrik maka salah satu posisi yang banyak dibutuhkan yakni operator produksi. Posisi ini memang menjadi incaran banyak orang karena job desknya tidak terlalu sulit namun gajinya lumayan besar.

Untuk bagian operator produksi pada perusahaan ini gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 2.400.000 – Rp 5.000.000. Tentunya besaran gaji pokok yang akan diterima disesuaikan dengan lama kerjanya. Bayaran yang diterima biasanya ditambah dengan berbagai tunjangan bahkan jika ditotal gaji yang diterima mencapai 6 jutaan.

Namun kalian pasti paham jika banyak posisi lain dengan nominal gaji PT GTA Construction yang beragam. Lebih jelasnya maka simak informasi berikut ini:

DAFTAR LOWONGAN PT GTA Construction KERJA DISINI

Ketika melihat daftar dari gaji PT GTA Construction di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut.

Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT GTA Construction itu sendiri.

Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT GTA Construction. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.

Gaji PT GTA Construction

PT GTA Construction juga memiliki peran di dalam mendorong pertumbuhan ekonomi serta pemberdayaan masyarakat lewat banyak program sosial. Perusahaan ini sudah meluncurkan banyak program yang mendukung pengembangan pada ekonomi lokal semacam program pelatihan kewirausahaan untuk pelaku UMKM (usaha mikro kecil dan menengah).

Jadi secara keseluruhan perusahaan ini masuk dalam perusahaan minuman yang memang terkenal serta populer di Indonesia. PT GTA Construction tidak hanya menghasilkan suatu produk yang berkualitas tinggi akan tetapi juga memiliki peran di menjaga kelestarian lingkungan serta perkembangan ekonomi serta kesejahteraan masyarakat. (sumber)

Lowongan Kerja di PT GTA Construction

Gaji PT GTA Construction memang tergolong cukup besar. Namun dibalik itu kalian juga harus dapat memahami mengenai apa saja posisi yang tersedia di sana.

Tersedia banyak posisi yang memang lumayan bagus untuk karyawan. Guna membantu kalian dalam memahami berbagai posisi yang tersedia di sana maka berikut adalah informasinya.

a. Operator Produksi

Perusahaan memang sangat memerlukan bagian operator produksi untuk keberlangsungan proses dari pembuatan produknya yang memang setiap hari terus mengalami penambahan.

Ribuan produk ini setiap harinya akan siap untuk diproduksi jadi untuk memaksimalkan hal tersebut diperlukanlah posisi untuk operator produksi yang jumlahnya cukup banyak.

Jika kalian tertarik mendaftar posisi ini maka harus pahami terlebih dahulu mengenai job desknya dan kemampuan yang harus dimiliki supaya bisa bekerja dengan lebih maksimal nantinya.

b. Akuntansi & Keuangan

Sektor keuangan & akuntansi adalah suatu pekerjaan yang memang ideal terutama bagi kalian yang senang merekap uang. Loker pada bidang ini tentunya akan sealur dengan pertumbuhan yang ada di agensi.

Umumnya kemampuan yang perlu disiapkan pada posisi ini yakni terus aktif, terampil, dan kemampuan lainnya. Jika sudah menguasainya tentunya kalian bisa memperoleh kesempatan kerja yang lebih baik serta menambah kepercayaan untuk menunjukkan jika kalian memang orang yang berkompeten.

c. HRD (Human Resources Development)

SDM memiliki kontribusi yang memang teramat penting dalam kesuksesan sebuah agensi. Tentunya semakin cakap SDM-nya maka di dalam menjalankan suatu industri akan membuka peluang lebih besar di dalam perkembangannya.

Ini tentunya bisa menjadi suatu awal bagi kalian terlebih yang lulus dari jurusan manajemen. Tentunya dengan tenaga yang dimiliki akan sangat berguna jika akan terjun pada industri ini.

d. Pemasaran

bidang ini mempunyai tugas yang cukup luar biasa, posisi pemasaran mempunyai tugas untuk dapat menjalin komunikasi dengan konsumen. Kemampuan dan pemikiran yang dimiliki bisa menjadi modal supaya diterima kerja di sana.

Maka dari itu jika tertarik bekerja pada posisi ini ada baiknya kembangkan serta asah kemampuan pemasaran yang dimiliki sehingga bisa menjadi lebih potensial ke depannya.

e. Teknologi

tentunya semakin berkembangnya suatu teknologi, sebuah perusahaan akan dipaksa untuk terus beradaptasi. Maka untuk mengisi posisi ini kalian perlu mengasah kemampuan seperti desain grafis, programming dan lainnya.

Syarat Masuk Kerja di PT GTA Construction

Setelah mengetahui posisi apa saja yang tersedia maka sebelum membahas lebih jauh mengenai gaji PT GTA Construction ada baiknya kalian perlu mengetahui mengenai syarat yang perlu dimiliki saat akan bekerja di sana.

Berikut ini beberapa persiapan yang perlu untuk kalian persiapkan ketika akan mendaftar:

1. Surat lamaran
2. Daftar riwayat hidup / CV
3. Portofolio
4. Fotocopy KTP & KK
5. Fotocopy Ijazah
6. Foto terbaru
7. SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
8. Sertifikat
9. Surat Pengalaman Kerja
10. Surat Keterangan Sehat
11. Formulir dari perusahaan

Tunjangan dan Fasilitas PT GTA Construction

Ketika bekerja di sana kalian tidak hanya mendapatkan gaji pokok saja namun tersedia juga berbagai fasilitas serta tunjangan bagi para karyawan ataupun pekerjanya. Tunjangan serta sarana kerja yang diberikan tadi sangatlah beragam serta mempunyai besaran yang berbeda di antara masing-masing jabatan.

Adapun tunjangan yang akan diberikan oleh PT GTA Construction bagi para karyawannya sebagai berikut ini:

1. BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
2. Medical check up setiap tahunnya secara rutin
3. Makan
4. Bus / mobil jemputan karyawan
5. Uang transportasi
6. THR (Tunjangan Hari Raya)
7. Intensif kehadiran
8. Bonus akhir tahun

Melihat tunjangan dan fasilitas tadi maka gaji PT GTA Construction yang diterima para karyawan tidak murni hanya gaji pokok saja. Ketika kalian telah berhasil menduduki posisi ataupun jabatan penting maka sudah dapat dibayangkan seberapa besar nominal yang akan diperoleh.

Melihat besaran gaji PT GTA Construction Indonesia serta tunjangan yang ditawarkan maka tidak mengherankan jika banyak masyarakat yang tertarik untuk bekerja di sana.

Informasi terkait dengan uang transportasi, mobil/bus jemputan, dan uang makan tentunya disesuaikan pada ketentuan perusahaan yang ada.

Jenjang Karier di PT GTA Construction

Ketika bekerja di PT GTA Construction dan kalian berhasil meningkatkan skill atau kemampuan, maka itu memberikan suatu nilai tambah bagi masing-masing karyawan. Sehingga karyawan yang melakukan upgrade skill bisa mendapatkan promosi jabatan.

Kehadiran karyawan yang multitasking sebenarnya menjadi suatu keuntungan bagi perusahaan. Perusahaan tidak perlu kerepotan melakukan rekrutmen baru jika ada jabatan kosong.

Jadi dengan kata lain peluang untuk meningkatkan karier terbuka lebar di PT GTA Construction selama kalian bisa meningkatkan kemampuan yang dimiliki.

Masa Kontrak Kerja di PT GTA Construction

Pabrik PT GTA Construction terkenal akan penerapan kontrak kerja yang memang sangat ketat. Itu seluruhnya bergantung pada bagaimana karyawan tadi bekerja. Jika memang karyawannya rajin serta berkembang secara pesat, sudah barang tentu kontrak kerjanya akan diperbarui diiringi dengan banyak penawaran jabatan yang tentunya lebih strategis disesuaikan dengan keahlian yang dimiliki.

Penting untuk dipahami ketika bekerja di perusahaan ini kalian tidak diperkenankan melakukan resign sebelum waktunya masa kontrak habis. Kalian tentunya bertanggung jawab pada kontrak yang telah disepakati sebelumnya.

Namun pastinya hal itu sebanding dengan gaji PT GTA Construction dan juga tunjangan yang diberikan kepada para karyawannya.

Jam Kerja di PT GTA Construction

Serupa dengan perusahaan lainnya, PT GTA Construction mempunyai proporsi jam kerja selama 40 jam per minggu. Untuk jam kerjanya telah terbagi ke dalam 4 bagian bergantung pada keadaan perusahaan. Berikut ini merupakan daftar kerja yang ada:

7. Shift 1: pukul 07.00 – 17.00 WIB
8. Non shift: pukul 07.00 – 17.00 WIB
9. Shift 2: pukul 19.00 – 05.00 WIB
10. Shift 3: pukul 23.00 – 07.00 WIB (disesuaikan jamnya ketika produksi memakai 3 shift)

Masing-masing shift memperoleh jatah istirahat 1 jam kecuali untuk produksi memakai sistem 3 shift. Tentunya jam kerja tersebut bisa diterapkan serta diubah kapan pun sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Gaji para karyawan memang tergolong besar dan menjanjikan ditambah lagi dengan tunjangan serta fasilitas yang akan diperoleh. Sehingga bagi para karyawan akan cukup untuk memenuhi kebutuhan hariannya.

Ketika tertarik bekerja di sana ada baiknya perluas informasi mengenai PT GTA Construction lewat informasi di atas. Saat ini rekrutmen PT GTA Construction tidak hanya dilakukan secara offline namun juga online maka pastikan untuk terus mengupdate informasi supaya bisa mengetahui posisi apa saja yang ada serta besaran gaji PT GTA Construction terbaru.

Jangan lupa juga persiapkan diri secara matang supaya ketika kesempatan bergabung ke PT GTA Construction terbuka lebar maka kalian dapat memanfaatkan kesempatan tersebut secara maksimal dan bisa bersaing dengan para pelamar lainnya.

DAFTAR LOWONGAN PT GTA Construction KERJA DISINI

Gaji PT Ekadharma International Tbk

Gaji PT Ekadharma International Tbk – Selamat pagi sahabat infogajiharini.com tepat dengan apa yang anda cari kali ini kita akan memaparkan tentang Gaji PT Ekadharma International Tbk. Sebelumnya kalian tau ga si apa yang di maksud gaji? Gaji adalah suatu bentuk pembayaran secara berkala dari seorang majikan pada karyawannya yang dinyatakan dalam suatu kontrak kerja.

Saat ini banyak orang yang tertarik mengetahui informasi terkait gaji PT Ekadharma International Tbk. Hal ini tentunya bukan tanpa alasan karena PT Ekadharma International Tbk memang sudah terkenal menjadi salah satu dari agency terbaik yang ada di Indonesia.

Gaji PT Ekadharma International Tbk

Berbicara mengenai PT Ekadharma International Tbk siapa yang tidak mengenal agency ini karena memang mampu menghasilkan calon pelanggan baru. Kemudian lowongan profesi serta gaji PT Ekadharma International Tbk yang dijanjikan juga cukup menjanjikan sehingga menarik minat banyak masyarakat untuk bekerja di sana.

Hal ini memang tidak terlepas dari perusahaan tersebut yang memang terus mengalami perkembangan ke berbagai wilayah di Indonesia hingga luar negeri. Tentunya PT Ekadharma International Tbk membutuhkan karyawan berbakat dan ini menjadi kesempatan yang besar untuk memperoleh pekerjaan.

DAFTAR LOWONGAN PT Ekadharma International Tbk KERJA DISINI

Sekilas Tentang PT Ekadharma International Tbk

Perusahaan ini didirikan pada tahun 1981 dengan nama PT. Ekadharma Widya Grafika. Kemudian mengalami beberapa perubahan nama yang pada akhirnya menjadi PT. Ekadharma International Tbk. Perusahaan ini telah menjadi perusahaan publik dan mencatatkan sahamnya di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya sejak tahun 1990. Sejak tahun 1983, Perusahaan telah mulai mengembangkan bisnis di dunia industri pita perekat untuk memenuhi permintaan pasar Indonesia.

Seiring dengan pertumbuhan dan permintaan pasar Indonesia yang cepat sejak tahun 1991. Perusahaan telah mulai membuka cabang dan fasilitas pendukung lainnya yang hingga kini memiliki 45 cabang dan stock point di seluruh Indonesia. Pada bulan Juli 2007, Visko Industries Sdn. Bhd., sebagai anak perusahaan mendirikan pabrik manufaktur di Port Klang Free Zone (PKFZ). Negara bagian Selangor, Malaysia, yang berdekatan dengan Westport. Hal ini sebagai langkah strategis di sepanjang Selat Malaka yang mampu menyediakan akses cepat dan mudah ke pasar Asia Tenggara dan sekitarnya.

Berkat keuletan dan kerja keras yang baik, saat ini PT Ekadharma International Tbk. Telah menjadi salah satu produsen sekaligus pemimpin pasar tape terdepan di pasar Indonesia. Bukan hanya itu, Ekadharma juga selalu menekankan pentingnya produk yang berkualitas dan memberikan nilai tambah kepada pelanggannya. Dan juga berbekal pengalaman yang panjang, pengembangan merek, dan adanya jaringan distribusi yang kuat dan luas. Serta loyalitas pelanggannya, kini Daimaru yang merupakan brand unggulan Ekadharma telah terbukti akan kualitas sekaligus popularitasnya di Indonesia. Dengan masuknya brand tersebut ke dalam daftar TOP BRAND maupun SUPERBRANDS.

Pencapaian Ekadharma tidak hanya itu. Ekadharma membuktikan dirinya sebagai salah satu perusahaan terbaik. Dengan masuknya Ekadharma ke dalam daftar TOP 50 COMPANIES BEST OF THE BEST di Indonesia selama 5 tahun berturut-turut versi majalah Forbes Indonesia (2012-2016). (sumber)

Besaran Gaji PT Ekadharma International Tbk

Bila berbicara mengenai bekerja di pabrik maka salah satu posisi yang banyak dibutuhkan yakni operator produksi. Posisi ini memang menjadi incaran banyak orang karena job desknya tidak terlalu sulit namun gajinya lumayan besar.

Untuk bagian operator produksi pada perusahaan ini gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 2.400.000 – Rp 5.000.000. Tentunya besaran gaji pokok yang akan diterima disesuaikan dengan lama kerjanya. Bayaran yang diterima biasanya ditambah dengan berbagai tunjangan bahkan jika ditotal gaji yang diterima mencapai 6 jutaan.

Namun kalian pasti paham jika banyak posisi lain dengan nominal gaji PT Ekadharma International Tbk yang beragam. Lebih jelasnya maka simak informasi berikut ini:

DAFTAR LOWONGAN PT Ekadharma International Tbk KERJA DISINI

Ketika melihat daftar dari gaji PT Ekadharma International Tbk di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut.

Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Ekadharma International Tbk itu sendiri.

Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Ekadharma International Tbk. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.

Gaji PT Ekadharma International Tbk

PT Ekadharma International Tbk juga memiliki peran di dalam mendorong pertumbuhan ekonomi serta pemberdayaan masyarakat lewat banyak program sosial. Perusahaan ini sudah meluncurkan banyak program yang mendukung pengembangan pada ekonomi lokal semacam program pelatihan kewirausahaan untuk pelaku UMKM (usaha mikro kecil dan menengah).

Jadi secara keseluruhan perusahaan ini masuk dalam perusahaan minuman yang memang terkenal serta populer di Indonesia. PT Ekadharma International Tbk tidak hanya menghasilkan suatu produk yang berkualitas tinggi akan tetapi juga memiliki peran di menjaga kelestarian lingkungan serta perkembangan ekonomi serta kesejahteraan masyarakat. (sumber)

Lowongan Kerja di PT Ekadharma International Tbk

Gaji PT Ekadharma International Tbk memang tergolong cukup besar. Namun dibalik itu kalian juga harus dapat memahami mengenai apa saja posisi yang tersedia di sana.

Tersedia banyak posisi yang memang lumayan bagus untuk karyawan. Guna membantu kalian dalam memahami berbagai posisi yang tersedia di sana maka berikut adalah informasinya.

a. Operator Produksi

Perusahaan memang sangat memerlukan bagian operator produksi untuk keberlangsungan proses dari pembuatan produknya yang memang setiap hari terus mengalami penambahan.

Ribuan produk ini setiap harinya akan siap untuk diproduksi jadi untuk memaksimalkan hal tersebut diperlukanlah posisi untuk operator produksi yang jumlahnya cukup banyak.

Jika kalian tertarik mendaftar posisi ini maka harus pahami terlebih dahulu mengenai job desknya dan kemampuan yang harus dimiliki supaya bisa bekerja dengan lebih maksimal nantinya.

b. Akuntansi & Keuangan

Sektor keuangan & akuntansi adalah suatu pekerjaan yang memang ideal terutama bagi kalian yang senang merekap uang. Loker pada bidang ini tentunya akan sealur dengan pertumbuhan yang ada di agensi.

Umumnya kemampuan yang perlu disiapkan pada posisi ini yakni terus aktif, terampil, dan kemampuan lainnya. Jika sudah menguasainya tentunya kalian bisa memperoleh kesempatan kerja yang lebih baik serta menambah kepercayaan untuk menunjukkan jika kalian memang orang yang berkompeten.

c. HRD (Human Resources Development)

SDM memiliki kontribusi yang memang teramat penting dalam kesuksesan sebuah agensi. Tentunya semakin cakap SDM-nya maka di dalam menjalankan suatu industri akan membuka peluang lebih besar di dalam perkembangannya.

Ini tentunya bisa menjadi suatu awal bagi kalian terlebih yang lulus dari jurusan manajemen. Tentunya dengan tenaga yang dimiliki akan sangat berguna jika akan terjun pada industri ini.

d. Pemasaran

bidang ini mempunyai tugas yang cukup luar biasa, posisi pemasaran mempunyai tugas untuk dapat menjalin komunikasi dengan konsumen. Kemampuan dan pemikiran yang dimiliki bisa menjadi modal supaya diterima kerja di sana.

Maka dari itu jika tertarik bekerja pada posisi ini ada baiknya kembangkan serta asah kemampuan pemasaran yang dimiliki sehingga bisa menjadi lebih potensial ke depannya.

e. Teknologi

tentunya semakin berkembangnya suatu teknologi, sebuah perusahaan akan dipaksa untuk terus beradaptasi. Maka untuk mengisi posisi ini kalian perlu mengasah kemampuan seperti desain grafis, programming dan lainnya.

Syarat Masuk Kerja di PT Ekadharma International Tbk

Setelah mengetahui posisi apa saja yang tersedia maka sebelum membahas lebih jauh mengenai gaji PT Ekadharma International Tbk ada baiknya kalian perlu mengetahui mengenai syarat yang perlu dimiliki saat akan bekerja di sana.

Berikut ini beberapa persiapan yang perlu untuk kalian persiapkan ketika akan mendaftar:

1. Surat lamaran
2. Daftar riwayat hidup / CV
3. Portofolio
4. Fotocopy KTP & KK
5. Fotocopy Ijazah
6. Foto terbaru
7. SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
8. Sertifikat
9. Surat Pengalaman Kerja
10. Surat Keterangan Sehat
11. Formulir dari perusahaan

Tunjangan dan Fasilitas PT Ekadharma International Tbk

Ketika bekerja di sana kalian tidak hanya mendapatkan gaji pokok saja namun tersedia juga berbagai fasilitas serta tunjangan bagi para karyawan ataupun pekerjanya. Tunjangan serta sarana kerja yang diberikan tadi sangatlah beragam serta mempunyai besaran yang berbeda di antara masing-masing jabatan.

Adapun tunjangan yang akan diberikan oleh PT Ekadharma International Tbk bagi para karyawannya sebagai berikut ini:

1. BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
2. Medical check up setiap tahunnya secara rutin
3. Makan
4. Bus / mobil jemputan karyawan
5. Uang transportasi
6. THR (Tunjangan Hari Raya)
7. Intensif kehadiran
8. Bonus akhir tahun

Melihat tunjangan dan fasilitas tadi maka gaji PT Ekadharma International Tbk yang diterima para karyawan tidak murni hanya gaji pokok saja. Ketika kalian telah berhasil menduduki posisi ataupun jabatan penting maka sudah dapat dibayangkan seberapa besar nominal yang akan diperoleh.

Melihat besaran gaji PT Ekadharma International Tbk serta tunjangan yang ditawarkan maka tidak mengherankan jika banyak masyarakat yang tertarik untuk bekerja di sana.

Informasi terkait dengan uang transportasi, mobil/bus jemputan, dan uang makan tentunya disesuaikan pada ketentuan perusahaan yang ada.

Jenjang Karier di PT Ekadharma International Tbk

Ketika bekerja di PT Ekadharma International Tbk dan kalian berhasil meningkatkan skill atau kemampuan, maka itu memberikan suatu nilai tambah bagi masing-masing karyawan. Sehingga karyawan yang melakukan upgrade skill bisa mendapatkan promosi jabatan.

Kehadiran karyawan yang multitasking sebenarnya menjadi suatu keuntungan bagi perusahaan. Perusahaan tidak perlu kerepotan melakukan rekrutmen baru jika ada jabatan kosong.

Jadi dengan kata lain peluang untuk meningkatkan karier terbuka lebar di PT Ekadharma International Tbk selama kalian bisa meningkatkan kemampuan yang dimiliki.

Masa Kontrak Kerja di PT Ekadharma International Tbk

Pabrik PT Ekadharma International Tbk terkenal akan penerapan kontrak kerja yang memang sangat ketat. Itu seluruhnya bergantung pada bagaimana karyawan tadi bekerja. Jika memang karyawannya rajin serta berkembang secara pesat, sudah barang tentu kontrak kerjanya akan diperbarui diiringi dengan banyak penawaran jabatan yang tentunya lebih strategis disesuaikan dengan keahlian yang dimiliki.

Penting untuk dipahami ketika bekerja di perusahaan ini kalian tidak diperkenankan melakukan resign sebelum waktunya masa kontrak habis. Kalian tentunya bertanggung jawab pada kontrak yang telah disepakati sebelumnya.

Namun pastinya hal itu sebanding dengan gaji PT Ekadharma International Tbk dan juga tunjangan yang diberikan kepada para karyawannya.

Jam Kerja di PT Ekadharma International Tbk

Serupa dengan perusahaan lainnya, PT Ekadharma International Tbk mempunyai proporsi jam kerja selama 40 jam per minggu. Untuk jam kerjanya telah terbagi ke dalam 4 bagian bergantung pada keadaan perusahaan. Berikut ini merupakan daftar kerja yang ada:

7. Shift 1: pukul 07.00 – 17.00 WIB
8. Non shift: pukul 07.00 – 17.00 WIB
9. Shift 2: pukul 19.00 – 05.00 WIB
10. Shift 3: pukul 23.00 – 07.00 WIB (disesuaikan jamnya ketika produksi memakai 3 shift)

Masing-masing shift memperoleh jatah istirahat 1 jam kecuali untuk produksi memakai sistem 3 shift. Tentunya jam kerja tersebut bisa diterapkan serta diubah kapan pun sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Gaji para karyawan memang tergolong besar dan menjanjikan ditambah lagi dengan tunjangan serta fasilitas yang akan diperoleh. Sehingga bagi para karyawan akan cukup untuk memenuhi kebutuhan hariannya.

Ketika tertarik bekerja di sana ada baiknya perluas informasi mengenai PT Ekadharma International Tbk lewat informasi di atas. Saat ini rekrutmen PT Ekadharma International Tbk tidak hanya dilakukan secara offline namun juga online maka pastikan untuk terus mengupdate informasi supaya bisa mengetahui posisi apa saja yang ada serta besaran gaji PT Ekadharma International Tbk terbaru.

Jangan lupa juga persiapkan diri secara matang supaya ketika kesempatan bergabung ke PT Ekadharma International Tbk terbuka lebar maka kalian dapat memanfaatkan kesempatan tersebut secara maksimal dan bisa bersaing dengan para pelamar lainnya.

DAFTAR LOWONGAN PT Ekadharma International Tbk KERJA DISINI

Gaji PT Generasi Pasti Sukses

Gaji PT Generasi Pasti Sukses – Saat ini banyak orang yang tertarik mengetahui informasi terkait gaji PT Generasi Pasti Sukses. Hal ini tentunya bukan tanpa alasan karena PT Generasi Pasti Sukses memang sudah terkenal menjadi salah satu dari agency terbaik yang ada di Indonesia.

Gaji PT Generasi Pasti Sukses

Berbicara mengenai PT Generasi Pasti Sukses siapa yang tidak mengenal agency ini karena memang mampu menghasilkan calon pelanggan baru. Kemudian lowongan profesi serta gaji PT Generasi Pasti Sukses yang dijanjikan juga cukup menjanjikan sehingga menarik minat banyak masyarakat untuk bekerja di sana.

Hal ini memang tidak terlepas dari perusahaan tersebut yang memang terus mengalami perkembangan ke berbagai wilayah di Indonesia hingga luar negeri. Tentunya PT Generasi Pasti Sukses membutuhkan karyawan berbakat dan ini menjadi kesempatan yang besar untuk memperoleh pekerjaan.

DAFTAR LOWONGAN PT Generasi Pasti Sukses KERJA DISINI

Sekilas Tentang PT Generasi Pasti Sukses

Didirikan pada tahun 2014, PT Generasi Pasti Sukses atau lebih dikenal dengan GPS Bersatu telah menjadi agen asuransi jiwa terbesar di Indonesia. Sebagai mitra eksklusif PT Prudential Life Assurance, di tahun 2019 GPS Bersatu telah berhasil menjadi agen nomor satu di Prudential di seluruh Indonesia. Lalu, GPS Bersatu menyediakan layanan konsultasi asuransi profesional dengan belas kasih. Karena kami percaya asuransi adalah elemen penting dari perencanaan keuangan Anda untuk masa depan yang lebih baik.

Hingga saat ini, lebih dari 3000 agen terdaftar GPS United terdiri dari penasihat dan pemimpin asuransi. Dengan satu kantor pusat di Jakarta dan beberapa kantor satelit di Bandung, Padang, Semarang, dan Lampung. Penasihat asuransi kami yang tersebar di seluruh Indonesia telah sangat terlatih dengan program perencanaan keuangan untuk membantu klien. Selain itu, Kami menyadari kesadaran masyarakat dalam pengelolaan keuangan masih perlu lebih dikenal oleh masyarakat. Kami juga memiliki program pelatihan yang sukses dan terbukti bagi generasi milenial yang tertarik untuk memiliki karir bisnis di bidang asuransi dan keuangan.

Selain kegiatan profesional kami, sebagai perusahaan yang berfokus pada pengembangan kesuksesan generasi muda, kami memiliki komunitas milenial. Melalui lifeatgps , kami saling mendukung dan berbagi kepositifan setiap saat. Lifeatgps secara rutin mengadakan event-event seru dan menyenangkan yang memberikan nilai tambah bagi member kami. Saat ini kita sudah memiliki beberapa komunitas pengembangan seperti komunitas public speaking dan stock serta komunitas olahraga. Seperti komunitas bersepeda, lari, dan bulu tangkis. Sebagai komunitas yang berkembang, kami melanjutkan pengembangan komunitas lain. (sumber)

Besaran Gaji PT Generasi Pasti Sukses

Bila berbicara mengenai bekerja di pabrik maka salah satu posisi yang banyak dibutuhkan yakni operator produksi. Posisi ini memang menjadi incaran banyak orang karena job desknya tidak terlalu sulit namun gajinya lumayan besar.

Untuk bagian operator produksi pada perusahaan ini gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 2.400.000 – Rp 5.000.000. Tentunya besaran gaji pokok yang akan diterima disesuaikan dengan lama kerjanya. Bayaran yang diterima biasanya ditambah dengan berbagai tunjangan bahkan jika ditotal gaji yang diterima mencapai 6 jutaan.

Namun kalian pasti paham jika banyak posisi lain dengan nominal gaji PT Generasi Pasti Sukses yang beragam. Lebih jelasnya maka simak informasi berikut ini:

DAFTAR LOWONGAN PT Generasi Pasti Sukses KERJA DISINI

Ketika melihat daftar dari gaji PT Generasi Pasti Sukses di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut.

Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Generasi Pasti Sukses itu sendiri.

Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Generasi Pasti Sukses. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.

Gaji PT Generasi Pasti Sukses

PT Generasi Pasti Sukses juga memiliki peran di dalam mendorong pertumbuhan ekonomi serta pemberdayaan masyarakat lewat banyak program sosial. Perusahaan ini sudah meluncurkan banyak program yang mendukung pengembangan pada ekonomi lokal semacam program pelatihan kewirausahaan untuk pelaku UMKM (usaha mikro kecil dan menengah).

Jadi secara keseluruhan perusahaan ini masuk dalam perusahaan minuman yang memang terkenal serta populer di Indonesia. PT Generasi Pasti Sukses tidak hanya menghasilkan suatu produk yang berkualitas tinggi akan tetapi juga memiliki peran di menjaga kelestarian lingkungan serta perkembangan ekonomi serta kesejahteraan masyarakat. (sumber)

Lowongan Kerja di PT Generasi Pasti Sukses

Gaji PT Generasi Pasti Sukses memang tergolong cukup besar. Namun dibalik itu kalian juga harus dapat memahami mengenai apa saja posisi yang tersedia di sana.

Tersedia banyak posisi yang memang lumayan bagus untuk karyawan. Guna membantu kalian dalam memahami berbagai posisi yang tersedia di sana maka berikut adalah informasinya.

a. Operator Produksi

Perusahaan memang sangat memerlukan bagian operator produksi untuk keberlangsungan proses dari pembuatan produknya yang memang setiap hari terus mengalami penambahan.

Ribuan produk ini setiap harinya akan siap untuk diproduksi jadi untuk memaksimalkan hal tersebut diperlukanlah posisi untuk operator produksi yang jumlahnya cukup banyak.

Jika kalian tertarik mendaftar posisi ini maka harus pahami terlebih dahulu mengenai job desknya dan kemampuan yang harus dimiliki supaya bisa bekerja dengan lebih maksimal nantinya.

b. Akuntansi & Keuangan

Sektor keuangan & akuntansi adalah suatu pekerjaan yang memang ideal terutama bagi kalian yang senang merekap uang. Loker pada bidang ini tentunya akan sealur dengan pertumbuhan yang ada di agensi.

Umumnya kemampuan yang perlu disiapkan pada posisi ini yakni terus aktif, terampil, dan kemampuan lainnya. Jika sudah menguasainya tentunya kalian bisa memperoleh kesempatan kerja yang lebih baik serta menambah kepercayaan untuk menunjukkan jika kalian memang orang yang berkompeten.

c. HRD (Human Resources Development)

SDM memiliki kontribusi yang memang teramat penting dalam kesuksesan sebuah agensi. Tentunya semakin cakap SDM-nya maka di dalam menjalankan suatu industri akan membuka peluang lebih besar di dalam perkembangannya.

Ini tentunya bisa menjadi suatu awal bagi kalian terlebih yang lulus dari jurusan manajemen. Tentunya dengan tenaga yang dimiliki akan sangat berguna jika akan terjun pada industri ini.

d. Pemasaran

bidang ini mempunyai tugas yang cukup luar biasa, posisi pemasaran mempunyai tugas untuk dapat menjalin komunikasi dengan konsumen. Kemampuan dan pemikiran yang dimiliki bisa menjadi modal supaya diterima kerja di sana.

Maka dari itu jika tertarik bekerja pada posisi ini ada baiknya kembangkan serta asah kemampuan pemasaran yang dimiliki sehingga bisa menjadi lebih potensial ke depannya.

e. Teknologi

tentunya semakin berkembangnya suatu teknologi, sebuah perusahaan akan dipaksa untuk terus beradaptasi. Maka untuk mengisi posisi ini kalian perlu mengasah kemampuan seperti desain grafis, programming dan lainnya.

Syarat Masuk Kerja di PT Generasi Pasti Sukses

Setelah mengetahui posisi apa saja yang tersedia maka sebelum membahas lebih jauh mengenai gaji PT Generasi Pasti Sukses ada baiknya kalian perlu mengetahui mengenai syarat yang perlu dimiliki saat akan bekerja di sana.

Berikut ini beberapa persiapan yang perlu untuk kalian persiapkan ketika akan mendaftar:

1. Surat lamaran
2. Daftar riwayat hidup / CV
3. Portofolio
4. Fotocopy KTP & KK
5. Fotocopy Ijazah
6. Foto terbaru
7. SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
8. Sertifikat
9. Surat Pengalaman Kerja
10. Surat Keterangan Sehat
11. Formulir dari perusahaan

Tunjangan dan Fasilitas PT Generasi Pasti Sukses

Ketika bekerja di sana kalian tidak hanya mendapatkan gaji pokok saja namun tersedia juga berbagai fasilitas serta tunjangan bagi para karyawan ataupun pekerjanya. Tunjangan serta sarana kerja yang diberikan tadi sangatlah beragam serta mempunyai besaran yang berbeda di antara masing-masing jabatan.

Adapun tunjangan yang akan diberikan oleh PT Generasi Pasti Sukses bagi para karyawannya sebagai berikut ini:

1. BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
2. Medical check up setiap tahunnya secara rutin
3. Makan
4. Bus / mobil jemputan karyawan
5. Uang transportasi
6. THR (Tunjangan Hari Raya)
7. Intensif kehadiran
8. Bonus akhir tahun

Melihat tunjangan dan fasilitas tadi maka gaji PT Generasi Pasti Sukses yang diterima para karyawan tidak murni hanya gaji pokok saja. Ketika kalian telah berhasil menduduki posisi ataupun jabatan penting maka sudah dapat dibayangkan seberapa besar nominal yang akan diperoleh.

Melihat besaran gaji PT Generasi Pasti Sukses serta tunjangan yang ditawarkan maka tidak mengherankan jika banyak masyarakat yang tertarik untuk bekerja di sana.

Informasi terkait dengan uang transportasi, mobil/bus jemputan, dan uang makan tentunya disesuaikan pada ketentuan perusahaan yang ada.

Jenjang Karier di PT Generasi Pasti Sukses

Ketika bekerja di PT Generasi Pasti Sukses dan kalian berhasil meningkatkan skill atau kemampuan, maka itu memberikan suatu nilai tambah bagi masing-masing karyawan. Sehingga karyawan yang melakukan upgrade skill bisa mendapatkan promosi jabatan.

Kehadiran karyawan yang multitasking sebenarnya menjadi suatu keuntungan bagi perusahaan. Perusahaan tidak perlu kerepotan melakukan rekrutmen baru jika ada jabatan kosong.

Jadi dengan kata lain peluang untuk meningkatkan karier terbuka lebar di PT Generasi Pasti Sukses selama kalian bisa meningkatkan kemampuan yang dimiliki.

Masa Kontrak Kerja di PT Generasi Pasti Sukses

Pabrik PT Generasi Pasti Sukses terkenal akan penerapan kontrak kerja yang memang sangat ketat. Itu seluruhnya bergantung pada bagaimana karyawan tadi bekerja. Jika memang karyawannya rajin serta berkembang secara pesat, sudah barang tentu kontrak kerjanya akan diperbarui diiringi dengan banyak penawaran jabatan yang tentunya lebih strategis disesuaikan dengan keahlian yang dimiliki.

Penting untuk dipahami ketika bekerja di perusahaan ini kalian tidak diperkenankan melakukan resign sebelum waktunya masa kontrak habis. Kalian tentunya bertanggung jawab pada kontrak yang telah disepakati sebelumnya.

Namun pastinya hal itu sebanding dengan gaji PT Generasi Pasti Sukses dan juga tunjangan yang diberikan kepada para karyawannya.

Jam Kerja di PT Generasi Pasti Sukses

Serupa dengan perusahaan lainnya, PT Generasi Pasti Sukses mempunyai proporsi jam kerja selama 40 jam per minggu. Untuk jam kerjanya telah terbagi ke dalam 4 bagian bergantung pada keadaan perusahaan. Berikut ini merupakan daftar kerja yang ada:

7. Shift 1: pukul 07.00 – 17.00 WIB
8. Non shift: pukul 07.00 – 17.00 WIB
9. Shift 2: pukul 19.00 – 05.00 WIB
10. Shift 3: pukul 23.00 – 07.00 WIB (disesuaikan jamnya ketika produksi memakai 3 shift)

Masing-masing shift memperoleh jatah istirahat 1 jam kecuali untuk produksi memakai sistem 3 shift. Tentunya jam kerja tersebut bisa diterapkan serta diubah kapan pun sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Gaji para karyawan memang tergolong besar dan menjanjikan ditambah lagi dengan tunjangan serta fasilitas yang akan diperoleh. Sehingga bagi para karyawan akan cukup untuk memenuhi kebutuhan hariannya.

Ketika tertarik bekerja di sana ada baiknya perluas informasi mengenai PT Generasi Pasti Sukses lewat informasi di atas. Saat ini rekrutmen PT Generasi Pasti Sukses tidak hanya dilakukan secara offline namun juga online maka pastikan untuk terus mengupdate informasi supaya bisa mengetahui posisi apa saja yang ada serta besaran gaji PT Generasi Pasti Sukses terbaru.

Jangan lupa juga persiapkan diri secara matang supaya ketika kesempatan bergabung ke PT Generasi Pasti Sukses terbuka lebar maka kalian dapat memanfaatkan kesempatan tersebut secara maksimal dan bisa bersaing dengan para pelamar lainnya.

DAFTAR LOWONGAN PT Generasi Pasti Sukses KERJA DISINI

Gaji PT Ongpin Jaya Indonesia

Gaji PT Ongpin Jaya Indonesia – Selamat pagi sahabat infogajiharini.com tepat dengan apa yang anda cari kali ini kita akan memaparkan tentang Gaji PT Ongpin Jaya Indonesia. Sebelumnya kalian tau ga si apa yang di maksud gaji? Gaji adalah suatu bentuk pembayaran secara berkala dari seorang majikan pada karyawannya yang dinyatakan dalam suatu kontrak kerja.

Gaji PT Ongpin Jaya Indonesia

Berbicara mengenai PT Ongpin Jaya Indonesia siapa yang tidak mengenal agency ini karena memang mampu menghasilkan calon pelanggan baru. Kemudian lowongan profesi serta gaji PT Ongpin Jaya Indonesia yang dijanjikan juga cukup menjanjikan sehingga menarik minat banyak masyarakat untuk bekerja di sana.

Hal ini memang tidak terlepas dari perusahaan tersebut yang memang terus mengalami perkembangan ke berbagai wilayah di Indonesia hingga luar negeri. Tentunya PT Ongpin Jaya Indonesia membutuhkan karyawan berbakat dan ini menjadi kesempatan yang besar untuk memperoleh pekerjaan.

DAFTAR LOWONGAN PT Ongpin Jaya Indonesia KERJA DISINI

Sekilas Tentang PT Ongpin Jaya Indonesia

Didirikan pada tahun 1977 di sebuah pabrik kecil di Taipei dengan 75 pekerja rajin. Ongpin telah memproduksi bola pantai, cincin renang, dan mainan tiup lainnya yang populer itu dalam berbagai bentuk dan gaya pada tahap awal. Kami juga telah mengembangkan produk dengan desain yang lebih rumit dan menarik. Seperti Perang Dunia II dan pesawat tempur kontemporer, pesawat ulang-alik, dan pesawat terbang berdasarkan cetak biru pesawat sesungguhnya. Pesawat kami hampir nyata. Mainan pesawat tiup asli ini telah membanjiri pasar dan menimbulkan badai peniruan oleh pesaing lainnya.

Pada tahun 1980-an, kami melangkah di bidang produk ukuran besar. Seperti tempat tidur udara berbondong-bondong, perahu karet, kursi santai / kursi malas dan banyak barang sisi kolam lainnya. Kami harus menjauh dari persaingan murah dan berbahaya dari para peniru itu; kami harus mempercepat langkah R&D kami menuju perbatasan baru. Sepuluh tahun berikutnya, kami terus menciptakan aneka produk delouse dan umur panjang. Itu adalah tempat tidur udara nilon yang tahan lama, penyekat tempat tidur air, berkemah di luar ruangan, dan perlengkapan berburu. Kami bahkan harus berhasil membuat tempat tidur udara ergonomis untuk pasien yang terbaring di tempat tidur di rumah sakit dan panti jompo.

Orang-orang mulai memindahkan pabrik dan fasilitas mereka ke China demi biaya tenaga kerja dan pasokan yang lebih baik. Gerobak kami menuju bangsal barat untuk mencari kehidupan baru yang berani bagi pelanggan kami dan diri kami sendiri. Tinggal di Cina, kami menyadari bahwa kami harus mengubah dan meningkatkan diri kami. Untuk produk-produk yang lebih canggih yang membutuhkan pengetahuan baru, teknologi baru, dan fasilitas baru. Kami harus menjadi pahlawan, bukan sekadar korban di medan pertempuran baru. Kayak, Kano, Perahu santai, Towables, Tas sepeda tahan air, Tas wol, Paket punggung dengan konstruksi canggih dan bahan berbeda. (sumber)

Besaran Gaji PT Ongpin Jaya Indonesia

Bila berbicara mengenai bekerja di pabrik maka salah satu posisi yang banyak dibutuhkan yakni operator produksi. Posisi ini memang menjadi incaran banyak orang karena job desknya tidak terlalu sulit namun gajinya lumayan besar.

Untuk bagian operator produksi pada perusahaan ini gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 2.400.000 – Rp 5.000.000. Tentunya besaran gaji pokok yang akan diterima disesuaikan dengan lama kerjanya. Bayaran yang diterima biasanya ditambah dengan berbagai tunjangan bahkan jika ditotal gaji yang diterima mencapai 6 jutaan.

Namun kalian pasti paham jika banyak posisi lain dengan nominal gaji PT Ongpin Jaya Indonesia yang beragam. Lebih jelasnya maka simak informasi berikut ini:

DAFTAR LOWONGAN PT Ongpin Jaya Indonesia KERJA DISINI

Ketika melihat daftar dari gaji PT Ongpin Jaya Indonesia di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut.

Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Ongpin Jaya Indonesia itu sendiri.

Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Ongpin Jaya Indonesia. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.

Gaji PT Ongpin Jaya Indonesia

PT Ongpin Jaya Indonesia juga memiliki peran di dalam mendorong pertumbuhan ekonomi serta pemberdayaan masyarakat lewat banyak program sosial. Perusahaan ini sudah meluncurkan banyak program yang mendukung pengembangan pada ekonomi lokal semacam program pelatihan kewirausahaan untuk pelaku UMKM (usaha mikro kecil dan menengah).

Jadi secara keseluruhan perusahaan ini masuk dalam perusahaan minuman yang memang terkenal serta populer di Indonesia. PT Ongpin Jaya Indonesia tidak hanya menghasilkan suatu produk yang berkualitas tinggi akan tetapi juga memiliki peran di menjaga kelestarian lingkungan serta perkembangan ekonomi serta kesejahteraan masyarakat. (sumber)

Lowongan Kerja di PT Ongpin Jaya Indonesia

Gaji PT Ongpin Jaya Indonesia memang tergolong cukup besar. Namun dibalik itu kalian juga harus dapat memahami mengenai apa saja posisi yang tersedia di sana.

Tersedia banyak posisi yang memang lumayan bagus untuk karyawan. Guna membantu kalian dalam memahami berbagai posisi yang tersedia di sana maka berikut adalah informasinya.

a. Operator Produksi

Perusahaan memang sangat memerlukan bagian operator produksi untuk keberlangsungan proses dari pembuatan produknya yang memang setiap hari terus mengalami penambahan.

Ribuan produk ini setiap harinya akan siap untuk diproduksi jadi untuk memaksimalkan hal tersebut diperlukanlah posisi untuk operator produksi yang jumlahnya cukup banyak.

Jika kalian tertarik mendaftar posisi ini maka harus pahami terlebih dahulu mengenai job desknya dan kemampuan yang harus dimiliki supaya bisa bekerja dengan lebih maksimal nantinya.

b. Akuntansi & Keuangan

Sektor keuangan & akuntansi adalah suatu pekerjaan yang memang ideal terutama bagi kalian yang senang merekap uang. Loker pada bidang ini tentunya akan sealur dengan pertumbuhan yang ada di agensi.

Umumnya kemampuan yang perlu disiapkan pada posisi ini yakni terus aktif, terampil, dan kemampuan lainnya. Jika sudah menguasainya tentunya kalian bisa memperoleh kesempatan kerja yang lebih baik serta menambah kepercayaan untuk menunjukkan jika kalian memang orang yang berkompeten.

c. HRD (Human Resources Development)

SDM memiliki kontribusi yang memang teramat penting dalam kesuksesan sebuah agensi. Tentunya semakin cakap SDM-nya maka di dalam menjalankan suatu industri akan membuka peluang lebih besar di dalam perkembangannya.

Ini tentunya bisa menjadi suatu awal bagi kalian terlebih yang lulus dari jurusan manajemen. Tentunya dengan tenaga yang dimiliki akan sangat berguna jika akan terjun pada industri ini.

d. Pemasaran

bidang ini mempunyai tugas yang cukup luar biasa, posisi pemasaran mempunyai tugas untuk dapat menjalin komunikasi dengan konsumen. Kemampuan dan pemikiran yang dimiliki bisa menjadi modal supaya diterima kerja di sana.

Maka dari itu jika tertarik bekerja pada posisi ini ada baiknya kembangkan serta asah kemampuan pemasaran yang dimiliki sehingga bisa menjadi lebih potensial ke depannya.

e. Teknologi

tentunya semakin berkembangnya suatu teknologi, sebuah perusahaan akan dipaksa untuk terus beradaptasi. Maka untuk mengisi posisi ini kalian perlu mengasah kemampuan seperti desain grafis, programming dan lainnya.

Syarat Masuk Kerja di PT Ongpin Jaya Indonesia

Setelah mengetahui posisi apa saja yang tersedia maka sebelum membahas lebih jauh mengenai gaji PT Ongpin Jaya Indonesia ada baiknya kalian perlu mengetahui mengenai syarat yang perlu dimiliki saat akan bekerja di sana.

Berikut ini beberapa persiapan yang perlu untuk kalian persiapkan ketika akan mendaftar:

1. Surat lamaran
2. Daftar riwayat hidup / CV
3. Portofolio
4. Fotocopy KTP & KK
5. Fotocopy Ijazah
6. Foto terbaru
7. SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
8. Sertifikat
9. Surat Pengalaman Kerja
10. Surat Keterangan Sehat
11. Formulir dari perusahaan

Tunjangan dan Fasilitas PT Ongpin Jaya Indonesia

Ketika bekerja di sana kalian tidak hanya mendapatkan gaji pokok saja namun tersedia juga berbagai fasilitas serta tunjangan bagi para karyawan ataupun pekerjanya. Tunjangan serta sarana kerja yang diberikan tadi sangatlah beragam serta mempunyai besaran yang berbeda di antara masing-masing jabatan.

Adapun tunjangan yang akan diberikan oleh PT Ongpin Jaya Indonesia bagi para karyawannya sebagai berikut ini:

1. BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
2. Medical check up setiap tahunnya secara rutin
3. Makan
4. Bus / mobil jemputan karyawan
5. Uang transportasi
6. THR (Tunjangan Hari Raya)
7. Intensif kehadiran
8. Bonus akhir tahun

Melihat tunjangan dan fasilitas tadi maka gaji PT Ongpin Jaya Indonesia yang diterima para karyawan tidak murni hanya gaji pokok saja. Ketika kalian telah berhasil menduduki posisi ataupun jabatan penting maka sudah dapat dibayangkan seberapa besar nominal yang akan diperoleh.

Melihat besaran gaji PT Ongpin Jaya Indonesia serta tunjangan yang ditawarkan maka tidak mengherankan jika banyak masyarakat yang tertarik untuk bekerja di sana.

Informasi terkait dengan uang transportasi, mobil/bus jemputan, dan uang makan tentunya disesuaikan pada ketentuan perusahaan yang ada.

Jenjang Karier di PT Ongpin Jaya Indonesia

Ketika bekerja di PT Ongpin Jaya Indonesia dan kalian berhasil meningkatkan skill atau kemampuan, maka itu memberikan suatu nilai tambah bagi masing-masing karyawan. Sehingga karyawan yang melakukan upgrade skill bisa mendapatkan promosi jabatan.

Kehadiran karyawan yang multitasking sebenarnya menjadi suatu keuntungan bagi perusahaan. Perusahaan tidak perlu kerepotan melakukan rekrutmen baru jika ada jabatan kosong.

Jadi dengan kata lain peluang untuk meningkatkan karier terbuka lebar di PT Ongpin Jaya Indonesia selama kalian bisa meningkatkan kemampuan yang dimiliki.

Masa Kontrak Kerja di PT Ongpin Jaya Indonesia

Pabrik PT Ongpin Jaya Indonesia terkenal akan penerapan kontrak kerja yang memang sangat ketat. Itu seluruhnya bergantung pada bagaimana karyawan tadi bekerja. Jika memang karyawannya rajin serta berkembang secara pesat, sudah barang tentu kontrak kerjanya akan diperbarui diiringi dengan banyak penawaran jabatan yang tentunya lebih strategis disesuaikan dengan keahlian yang dimiliki.

Penting untuk dipahami ketika bekerja di perusahaan ini kalian tidak diperkenankan melakukan resign sebelum waktunya masa kontrak habis. Kalian tentunya bertanggung jawab pada kontrak yang telah disepakati sebelumnya.

Namun pastinya hal itu sebanding dengan gaji PT Ongpin Jaya Indonesia dan juga tunjangan yang diberikan kepada para karyawannya.

Jam Kerja di PT Ongpin Jaya Indonesia

Serupa dengan perusahaan lainnya, PT Ongpin Jaya Indonesia mempunyai proporsi jam kerja selama 40 jam per minggu. Untuk jam kerjanya telah terbagi ke dalam 4 bagian bergantung pada keadaan perusahaan. Berikut ini merupakan daftar kerja yang ada:

7. Shift 1: pukul 07.00 – 17.00 WIB
8. Non shift: pukul 07.00 – 17.00 WIB
9. Shift 2: pukul 19.00 – 05.00 WIB
10. Shift 3: pukul 23.00 – 07.00 WIB (disesuaikan jamnya ketika produksi memakai 3 shift)

Masing-masing shift memperoleh jatah istirahat 1 jam kecuali untuk produksi memakai sistem 3 shift. Tentunya jam kerja tersebut bisa diterapkan serta diubah kapan pun sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Gaji para karyawan memang tergolong besar dan menjanjikan ditambah lagi dengan tunjangan serta fasilitas yang akan diperoleh. Sehingga bagi para karyawan akan cukup untuk memenuhi kebutuhan hariannya.

Ketika tertarik bekerja di sana ada baiknya perluas informasi mengenai PT Ongpin Jaya Indonesia lewat informasi di atas. Saat ini rekrutmen PT Ongpin Jaya Indonesia tidak hanya dilakukan secara offline namun juga online maka pastikan untuk terus mengupdate informasi supaya bisa mengetahui posisi apa saja yang ada serta besaran gaji PT Ongpin Jaya Indonesia terbaru.

Jangan lupa juga persiapkan diri secara matang supaya ketika kesempatan bergabung ke PT Ongpin Jaya Indonesia terbuka lebar maka kalian dapat memanfaatkan kesempatan tersebut secara maksimal dan bisa bersaing dengan para pelamar lainnya.

DAFTAR LOWONGAN PT Ongpin Jaya Indonesia KERJA DISINI

Gaji PT United Can Company

Gaji PT United Can Company – Selamat pagi sahabat infogajiharini.com tepat dengan apa yang anda cari kali ini kita akan memaparkan tentang Gaji PT United Can Company. Sebelumnya kalian tau ga si apa yang di maksud gaji? Gaji adalah suatu bentuk pembayaran secara berkala dari seorang majikan pada karyawannya yang dinyatakan dalam suatu kontrak kerja.

Gaji PT United Can Company

Hal ini memang tidak terlepas dari perusahaan tersebut yang memang terus mengalami perkembangan ke berbagai wilayah di Indonesia hingga luar negeri. Tentunya PT United Can Company membutuhkan karyawan berbakat dan ini menjadi kesempatan yang besar untuk memperoleh pekerjaan.

DAFTAR LOWONGAN PT United Can Company KERJA DISINI

Sekilas Tentang PT United Can Company

UnitedCan adalah salah satu produsen utama produk kemasan kaku di kawasan Asia Pasifik untuk berbagai macam produk konsumen. Sebagai perusahaan layanan lengkap, lini produk kami mencakup berbagai kaleng aluminium dan baja, serta penutup dan komponen lainnya, kaleng aerosol, dan penutup baterai. Kemampuan teknis kami yang unggul, serta komitmen kami terhadap dukungan pelanggan. Telah membuat kami mendapatkan reputasi yang luar biasa di sektor industri yang sangat kompetitif. Berkat inovasi berkelanjutan dan fokus yang tak tergoyahkan pada kualitas, pelanggan perusahaan kami menghargai kami sebagai mitra bisnis tepercaya.

UnitedCan mulai beroperasi pada tahun 1952 di sebuah pabrik sederhana di pusat Jakarta. Memproduksi kaleng untuk produk rumah tangga seperti minyak goreng, semir sepatu, dan krim rambut. Sebuah usaha patungan tahun 1969 dengan Toyo Seikan Kaisha dari Jepang. Membawa infus teknologi baru yang memperluas kemampuannya di bidang manufaktur dan pengembangan produk. Pada saat membuka fasilitas yang jauh lebih besar pada tahun 1975, UnitedCan telah menjadi produsen wadah dan penutup logam terdepan di Indonesia.

Membangun rekor kesuksesan yang terbentang selama setengah abad, UnitedCan Company adalah salah satu produsen utama produk kemasan kaku di Asia. Di sektor industri yang sangat kompetitif, kami telah mendapatkan reputasi penting untuk ketergantungan dan layanan. Lalu, United Can adalah organisasi regional yang bergerak di bidang pembuatan semua jenis kemasan kaku. Sebagai produsen wadah makanan dan minuman terbesar di Indonesia, United Can menarik individu-individu berbakat. Dan termotivasi yang mencari karir yang memuaskan dengan potensi pertumbuhan dan perkembangan yang signifikan. Kami menawarkan paket gaji yang sangat kompetitif dan juga menyediakan program pelatihan berkelanjutan untuk mendukung pertumbuhan profesional karyawan kami. (sumber)

Besaran Gaji PT United Can Company

Bila berbicara mengenai bekerja di pabrik maka salah satu posisi yang banyak dibutuhkan yakni operator produksi. Posisi ini memang menjadi incaran banyak orang karena job desknya tidak terlalu sulit namun gajinya lumayan besar.

Untuk bagian operator produksi pada perusahaan ini gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 2.400.000 – Rp 5.000.000. Tentunya besaran gaji pokok yang akan diterima disesuaikan dengan lama kerjanya. Bayaran yang diterima biasanya ditambah dengan berbagai tunjangan bahkan jika ditotal gaji yang diterima mencapai 6 jutaan.

Namun kalian pasti paham jika banyak posisi lain dengan nominal gaji PT United Can Company yang beragam. Lebih jelasnya maka simak informasi berikut ini:

DAFTAR LOWONGAN PT United Can Company KERJA DISINI

Ketika melihat daftar dari gaji PT United Can Company di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut.

Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT United Can Company itu sendiri.

Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT United Can Company. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.

Gaji PT United Can Company

PT United Can Company juga memiliki peran di dalam mendorong pertumbuhan ekonomi serta pemberdayaan masyarakat lewat banyak program sosial. Perusahaan ini sudah meluncurkan banyak program yang mendukung pengembangan pada ekonomi lokal semacam program pelatihan kewirausahaan untuk pelaku UMKM (usaha mikro kecil dan menengah).

Jadi secara keseluruhan perusahaan ini masuk dalam perusahaan minuman yang memang terkenal serta populer di Indonesia. PT United Can Company tidak hanya menghasilkan suatu produk yang berkualitas tinggi akan tetapi juga memiliki peran di menjaga kelestarian lingkungan serta perkembangan ekonomi serta kesejahteraan masyarakat. (sumber)

Lowongan Kerja di PT United Can Company

Gaji PT United Can Company memang tergolong cukup besar. Namun dibalik itu kalian juga harus dapat memahami mengenai apa saja posisi yang tersedia di sana.

Tersedia banyak posisi yang memang lumayan bagus untuk karyawan. Guna membantu kalian dalam memahami berbagai posisi yang tersedia di sana maka berikut adalah informasinya.

a. Operator Produksi

Perusahaan memang sangat memerlukan bagian operator produksi untuk keberlangsungan proses dari pembuatan produknya yang memang setiap hari terus mengalami penambahan.

Ribuan produk ini setiap harinya akan siap untuk diproduksi jadi untuk memaksimalkan hal tersebut diperlukanlah posisi untuk operator produksi yang jumlahnya cukup banyak.

Jika kalian tertarik mendaftar posisi ini maka harus pahami terlebih dahulu mengenai job desknya dan kemampuan yang harus dimiliki supaya bisa bekerja dengan lebih maksimal nantinya.

b. Akuntansi & Keuangan

Sektor keuangan & akuntansi adalah suatu pekerjaan yang memang ideal terutama bagi kalian yang senang merekap uang. Loker pada bidang ini tentunya akan sealur dengan pertumbuhan yang ada di agensi.

Umumnya kemampuan yang perlu disiapkan pada posisi ini yakni terus aktif, terampil, dan kemampuan lainnya. Jika sudah menguasainya tentunya kalian bisa memperoleh kesempatan kerja yang lebih baik serta menambah kepercayaan untuk menunjukkan jika kalian memang orang yang berkompeten.

c. HRD (Human Resources Development)

SDM memiliki kontribusi yang memang teramat penting dalam kesuksesan sebuah agensi. Tentunya semakin cakap SDM-nya maka di dalam menjalankan suatu industri akan membuka peluang lebih besar di dalam perkembangannya.

Ini tentunya bisa menjadi suatu awal bagi kalian terlebih yang lulus dari jurusan manajemen. Tentunya dengan tenaga yang dimiliki akan sangat berguna jika akan terjun pada industri ini.

d. Pemasaran

bidang ini mempunyai tugas yang cukup luar biasa, posisi pemasaran mempunyai tugas untuk dapat menjalin komunikasi dengan konsumen. Kemampuan dan pemikiran yang dimiliki bisa menjadi modal supaya diterima kerja di sana.

Maka dari itu jika tertarik bekerja pada posisi ini ada baiknya kembangkan serta asah kemampuan pemasaran yang dimiliki sehingga bisa menjadi lebih potensial ke depannya.

e. Teknologi

tentunya semakin berkembangnya suatu teknologi, sebuah perusahaan akan dipaksa untuk terus beradaptasi. Maka untuk mengisi posisi ini kalian perlu mengasah kemampuan seperti desain grafis, programming dan lainnya.

Syarat Masuk Kerja di PT United Can Company

Setelah mengetahui posisi apa saja yang tersedia maka sebelum membahas lebih jauh mengenai gaji PT United Can Company ada baiknya kalian perlu mengetahui mengenai syarat yang perlu dimiliki saat akan bekerja di sana.

Berikut ini beberapa persiapan yang perlu untuk kalian persiapkan ketika akan mendaftar:

1. Surat lamaran
2. Daftar riwayat hidup / CV
3. Portofolio
4. Fotocopy KTP & KK
5. Fotocopy Ijazah
6. Foto terbaru
7. SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
8. Sertifikat
9. Surat Pengalaman Kerja
10. Surat Keterangan Sehat
11. Formulir dari perusahaan

Tunjangan dan Fasilitas PT United Can Company

Ketika bekerja di sana kalian tidak hanya mendapatkan gaji pokok saja namun tersedia juga berbagai fasilitas serta tunjangan bagi para karyawan ataupun pekerjanya. Tunjangan serta sarana kerja yang diberikan tadi sangatlah beragam serta mempunyai besaran yang berbeda di antara masing-masing jabatan.

Adapun tunjangan yang akan diberikan oleh PT United Can Company bagi para karyawannya sebagai berikut ini:

1. BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
2. Medical check up setiap tahunnya secara rutin
3. Makan
4. Bus / mobil jemputan karyawan
5. Uang transportasi
6. THR (Tunjangan Hari Raya)
7. Intensif kehadiran
8. Bonus akhir tahun

Melihat tunjangan dan fasilitas tadi maka gaji PT United Can Company yang diterima para karyawan tidak murni hanya gaji pokok saja. Ketika kalian telah berhasil menduduki posisi ataupun jabatan penting maka sudah dapat dibayangkan seberapa besar nominal yang akan diperoleh.

Melihat besaran gaji PT United Can Company serta tunjangan yang ditawarkan maka tidak mengherankan jika banyak masyarakat yang tertarik untuk bekerja di sana.

Informasi terkait dengan uang transportasi, mobil/bus jemputan, dan uang makan tentunya disesuaikan pada ketentuan perusahaan yang ada.

Jenjang Karier di PT United Can Company

Ketika bekerja di PT United Can Company dan kalian berhasil meningkatkan skill atau kemampuan, maka itu memberikan suatu nilai tambah bagi masing-masing karyawan. Sehingga karyawan yang melakukan upgrade skill bisa mendapatkan promosi jabatan.

Kehadiran karyawan yang multitasking sebenarnya menjadi suatu keuntungan bagi perusahaan. Perusahaan tidak perlu kerepotan melakukan rekrutmen baru jika ada jabatan kosong.

Jadi dengan kata lain peluang untuk meningkatkan karier terbuka lebar di PT United Can Company selama kalian bisa meningkatkan kemampuan yang dimiliki.

Masa Kontrak Kerja di PT United Can Company

Pabrik PT United Can Company terkenal akan penerapan kontrak kerja yang memang sangat ketat. Itu seluruhnya bergantung pada bagaimana karyawan tadi bekerja. Jika memang karyawannya rajin serta berkembang secara pesat, sudah barang tentu kontrak kerjanya akan diperbarui diiringi dengan banyak penawaran jabatan yang tentunya lebih strategis disesuaikan dengan keahlian yang dimiliki.

Penting untuk dipahami ketika bekerja di perusahaan ini kalian tidak diperkenankan melakukan resign sebelum waktunya masa kontrak habis. Kalian tentunya bertanggung jawab pada kontrak yang telah disepakati sebelumnya.

Namun pastinya hal itu sebanding dengan gaji PT United Can Company dan juga tunjangan yang diberikan kepada para karyawannya.

Jam Kerja di PT United Can Company

Serupa dengan perusahaan lainnya, PT United Can Company mempunyai proporsi jam kerja selama 40 jam per minggu. Untuk jam kerjanya telah terbagi ke dalam 4 bagian bergantung pada keadaan perusahaan. Berikut ini merupakan daftar kerja yang ada:

7. Shift 1: pukul 07.00 – 17.00 WIB
8. Non shift: pukul 07.00 – 17.00 WIB
9. Shift 2: pukul 19.00 – 05.00 WIB
10. Shift 3: pukul 23.00 – 07.00 WIB (disesuaikan jamnya ketika produksi memakai 3 shift)

Masing-masing shift memperoleh jatah istirahat 1 jam kecuali untuk produksi memakai sistem 3 shift. Tentunya jam kerja tersebut bisa diterapkan serta diubah kapan pun sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Gaji para karyawan memang tergolong besar dan menjanjikan ditambah lagi dengan tunjangan serta fasilitas yang akan diperoleh. Sehingga bagi para karyawan akan cukup untuk memenuhi kebutuhan hariannya.

Ketika tertarik bekerja di sana ada baiknya perluas informasi mengenai PT United Can Company lewat informasi di atas. Saat ini rekrutmen PT United Can Company tidak hanya dilakukan secara offline namun juga online maka pastikan untuk terus mengupdate informasi supaya bisa mengetahui posisi apa saja yang ada serta besaran gaji PT United Can Company terbaru.

Jangan lupa juga persiapkan diri secara matang supaya ketika kesempatan bergabung ke PT United Can Company terbuka lebar maka kalian dapat memanfaatkan kesempatan tersebut secara maksimal dan bisa bersaing dengan para pelamar lainnya.

DAFTAR LOWONGAN PT United Can Company KERJA DISINI